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1 Bewertung von Mitarbeitern

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Multifunktionsmitarbeiter ohne Schmerzgrenze gesucht

1,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Putzfrau – Kellnerin – Möbelpackerin. Wer hätte gedacht, dass die Tätigkeit als Assistentin in der Kommunikationsabteilung eines Verbands so körperlich sein kann? Auch die umgehend abverlangten Überstunden waren vor Vertragsunterzeichnung nie kommuniziert worden. Dafür saß ich überraschenderweise leider nicht im Büro meines Probearbeitens, sondern in einem vollgestopften Dreierzimmer, mit einem dauerpiependen Serverraum nebendran. Fundierte Einarbeitung? Vorbereitete Manuals? Vorstellung der Kollegen? Weit gefehlt.
Immerhin wünschte mir der Chef zu Ostern „dicke E-I-E-R“. Die habe ich zwar im übertragenen Sinne, aber als Neuzugang offensichtlich kein Vetorecht, sodass die Fron in der zweiten Woche unrühmlich beendet wurde. Dabei wollte man mir zunächst nicht einmal den Grund des Rauswurfs nennen und behandelte mich wie Staatsfeind Nummer eins. Da ich infolge des fehlerhaft formulierten Kündigungsschreibens und falscher Abmeldung anschließend äußerst zeitraubenden Ärger mit der Agentur für Arbeit, der Renten- und Krankenversicherung sowie extreme Rückenprobleme hatte, bin ich doppelt dankbar, für ein so unprofessionelles und verschleißendes Umfeld nicht geeignet zu sein.


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Bund der Steuerzahler Deutschland (BdSt) durchschnittlich mit 1,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Vereine (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden Bund der Steuerzahler Deutschland (BdSt) als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Kommunikation und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Bund der Steuerzahler Deutschland (BdSt) als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.
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