Das ,,Work-Life-Balancing´´ lässt in vielen Fällen zu wünschen übrig, ist jedoch hinlänglich bekannt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Bundesministerium der Verteidigung in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Er findet Mittel und Wege zur psychisches und physisches Wachstum seiner Untergebenen durch fordernde Aufgabenbereiche
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Soldatenstand ist einer aus Berufspendlern, auch Familien finden oft keine große Rücksicht bei Auswahl von Standorten für seine Soldaten, sodass extreme räumliche Trennung unter der Woche entsteht. Eine Wahllosigkeit und Unentschlossenheit bei administrativen- und vor allem finanziellen Aspekten ist hinlänglich bekannt.
Verbesserungsvorschläge
Attraktivitätssteigerungen durch Eröffnung weiterer Standorte, Erhöhung des Ausstattungs- und Ausrüstungsstandards, Materialoffensive in großem, radikalem Ausmaß.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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