5 von 21 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Maschinenpark erneuern
Lohn sollte gerechter sein, kenne Leute wo für die gleiche Arbeit enorme Lohnunterschiede bekommen, weil der eine einfach bei der Einstellung besser verhandelt hat. Die Leute reden nunmal untereinander und da fühlt man sich dann nicht so gut, wenn der Kollege für die gleiche Arbeit mehrere Euro mehr in der Stunde bekommt.
Parkplatzsituation ist eine einzige Katastrophe. Hier muss dringend nachgebessert werden
Zu den Schichtzeiten arbeiten ist gerade in der Frühschicht eine Qual
Hier ist Luft nach oben. Wo bei es bei vielen Verhandlungssache ist. Wer nie fragt bekommt auch keine Lohnerhöhung trotz Inflation etc.
Das passt im Großen, aber es gibt natürlich wie überall Unruhestifter
War bisher immer gut
Viele Maschinen und Anlagen sind deutlich in die Jahre gekommen
Abwechslungsreich und fordernd
Langfristige Job Perspektive, da die letzten Jahre viel in neue Maschinen investiert wurde.
Altersvorsorge und Freizeitangebote wie Hansefit und Jobrad
Kommunikation einiger Führungskräfte könnte verbessert werden.
Parkplatzsituation.....
Meckern geht überall. Aber das Gute überwiegt
Leider durch dieses " Dorfgetratsche" nicht immer gutes Image, was jedoch in Wirklichkeit nicht zu trifft. Meckern geht überall. Aber das Gute überwiegt
Es wird immer versucht eine Lösung zu finden, wo es notwendig und möglich ist, um eine gute Work-Life-Balance zu schaffen. In den meisten Fällen funktioniert dies auch
Weiterbildungsmöglichkeiten werden angeboten
Gehaltsentwicklung/ Gehaltsanpassungen in den letzten Jahren sehr verbessert.
Sind oft der Wissenspool
Wertschätzend und konstruktiv
Interessante Aufgaben
Dass Vorschläge und Meinungen auch angenommen werden.
Es gibt viele Langjährige Mitarbeiter die gefühlt mit der Handbremse unterwegs sind. Deshalb gibt es Leistungsträger, die teilweise für diese Mitarbeiter die Arbeit mit erledigen.
Kommunikation und Informationsfluss verbessern.
Prozesse überarbeiten, gegebenenfalls optimieren.
Sehr gute Arbeitsatmosphäre
Man sollte nicht allem und jedem Glauben schenken, was erzählt wird. Die Medaille hat immer zwei Seiten. Und am besten macht man sich selbst davon einen Eindruck.
Alles sehr flexibel und es wird immer eine Lösung gefunden.
Sollte es Bedarf an Weiterbildung geben, wurde das bisher immer ermöglicht.
Ich denke es ist der Region entsprechend.
Im Großen und Ganzen top, bis auf wenige Ausnahmen.
Alles zufriedenstellend, besser geht meiner Meinung nach nicht.
Es wird Stück für Stück neu investiert.
Hier gibt es noch Verbesserungspotenzial
Kein Tag ist gleich wie der andere, interessantes Produktportfolio
Ich hatte bis jetzt nie das Gefühl das meine Meinung nicht Akzeptiert wird und wenn ich wollen würde könnte ich direkt zum Geschäftsführer und mein Anliegen ansprechen.
Das der Arbeitgeber viele Leute im Unternehmen weiter beschäftigt die nur Unruhe in Unternehmen hineinbringen und sich vor ihrer Arbeit drücken und sichtbar nicht viel unternehmen.
Es wäre schön Weihnacht‘s und Urlaubsgeld in einer einmal Zahlung zu bekommen, anstatt das es im Lohn ist. Es ist einfach eine größere Freude und Motiviert einen ein bisschen mehr.
Mehr Parkplätze oder einen schönen Zentralen Aufenthaltsraum. Obst an einem oder mehreren Tagen für die Mitarbeiter wäre eine nette Idee
Für die in der Schicht ist es leider nicht so gut organisiert. Für die im Normalbetrieb läuft es super!
Ist noch Luft nach oben aber ist Okey.
BIW ist wie eine kleine Familie, ich bin froh das der Zusammenhalt hier groß geschrieben wird.
Mit den Vorgesetzten mit denen ich bis jetzt im Kontakt getreten bin waren alle sehr freundlich.
Sie sind dabei vieles zu ändern wie z.B neue Lampen. Aber es ist Luft nach oben.
In vielen Bereichen mangelt es an zu wenig Informationen. Wäre schön mehr Hintergrundwissen zu bekommen um die Arbeitsabläufe gut umzusetzen, damit keine Fehler passieren oder sich in Grenzen halten.
Wenn sich eine Chance ergibt für einen Mitarbeiter sich weiter zu entwickeln oder sich zu intrigieren wird es meistens wahrgenommen.
Interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet, familiäre Arbeitsatmosphäre, flache Hierarchien,
interessantes und vielfältiges Produktportfolio, gute Weiterbildungsmöglichkeiten, Kollegenzusammenhalt, es wird trotz wenig Zeit immer geholfen und unterstützt
Mitarbeiterevents wie Büroausflug / Weihnachtsfeier,
Teilweise sehr alt eingefahrene und umständliche Prozesse,
Arbeitsvolumen teilweise sehr unfair verteilt. Es gibt Leistungsträger, welche Arbeit für 2 MA haben und Mitarbeiter die sich sehr zurücklehnen.
Parkplatzsituation
Es wird zwar sukzessive renoviert, dennoch sind die Büros noch sehr alt. Fenster teilweise undicht. Im Sommer teilweise sehr heiß / im Winter sehr kalt
Vorgesetzen die Möglichkeit für Führungsschulungen geben, Prozesse anschauen und optimieren.
Mikrowelle ;)
Gehalt ist fair und vergleichbar mit anderen Firmen mit ähnlicher Struktur
Betriebliche Altersvorsorge
Durch viele heimische Mitarbeiter ein sehr guter Zusammenhalt. Manchmal fehlt aber der „frische Wind“ von Außen
Realistische Ziele werden gegeben, Mitarbeiter werden meistens in die Entscheidungen mit einbezogen, leider besitzt nicht jeder Vorgesetzter die notwendigen Führungsqualitäten
Sehr interessantes Aufgabengebiet, auch aufgrund des breit gefächerten Produktportfolio, interessante nationale und internationale Kunden
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