Kündigungsbekanntgabe kam per Whatsapp, erst wenige Tage später traf dann die schriftliche Kündigung ein
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unter anderem den Umgang mit kritischen Unternehmensbewertungen. Mein Bewertung wurde beispielsweise anwaltlich angefochten, sodass ich nur die Sachen benennen durfte, für die ich auch schriftliche Beweise habe. Im Umkehrschluss bedeutet das, dass ich viele Sachen hier nicht nennen durfte, die aber so stattgefunden haben.
Verbesserungsvorschläge
Stellenprofile erarbeiten und hierfür auch die passend qualifizierten Bewerber einstellen. Kritik offen kommunizieren und auch gemeinsame Lösungen erarbeiten. Kündigungen mit Angabe des Grundes (!!!) persönlich aussprechen und nicht in Form einer verallgemeinerten Whatsapp-Nachricht.
Arbeitsatmosphäre
Chaotisch, unstrukturiert
Kommunikation
Es wurden E-Mails weitergeleitet, ohne einen konkreten Arbeitsauftrag. Nach Monaten wird erwartet, dass man diese samt Inhalt auf dem Schirm hat. Ansonsten sehr uneinheitliche Kommunikation.
Kollegenzusammenhalt
Man sollte sich gut überlegen, wem man genau was erzählt.
Work-Life-Balance
Es empfiehlt sich der ausführliche Blick in den Arbeitsvertrag hinsichtlich der Überstundenregelung. Dann sollte man sich im zweiten Schritt überlegen, warum diese Formulierung Teil des Arbeitsvertrages ist.
Ich persönlich hatte den Eindruck, sehr kritisch betrachtet zu werden, wenn ich pünktlich Feierabend gemacht habe.
Vorgesetztenverhalten
Es werden einem Aufgaben aufgetragen für die man nicht die fachlichen Qualifikationen mitbringt. Es werden Versprechungen gemacht, die nicht eingehalten werden (z.B. Unterstützung und Förderung bei einem berufsbegleitenden Studium, in der Realität dann vollkommene Gleichgültigkeit).
Interessante Aufgaben
Inhaltlich abwechslungsreich, aber zugleich frustrierend, da wie oben bereits genannt keine fachlichen Qualifikationen vorliegen, um der Aufgabe zeitgemäß gerecht zu werden.
Umgang mit älteren Kollegen
Gab in diesem Unternehmen kaum ältere Kollegen.
Arbeitsbedingungen
Schlecht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Liegt dem Arbeitgeber nicht am Herzen
Gehalt/Sozialleistungen
Schlechtes Gehalt.
Image
Nach Außen Hui, von innen Pfui
Karriere/Weiterbildung
Interessiert den Arbeitgeber nicht, sofern er keinen monetären Nutzen draus zieht.