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BVS 
Blechtechnik 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei BVS Blechtechnik die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 8 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
BVS Blechtechnik
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
BVS Blechtechnik
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Die meist gewählten Kulturfaktoren

7 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    86%

  • Mitarbeiter im Stich lassen

    FührungModern

    57%

  • Sich verzetteln

    Strategische RichtungModern

    57%

  • Sich überschätzen

    Strategische RichtungModern

    57%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Alle sind per "Du" - man kann mit jedem reden - bei Problemen hilft jeder gern weiter

4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wie überall gibt es hier immer Verbesserungspotenzial. Allerdings wird vieles sofort kommuniziert und man versucht an einem Strang zu ziehen.

5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Alle sind sehr freundlich und hilfsbereit. Man kommt gerne zur Arbeit. Arbeitsklima ist top.

5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gleitzeitsystem in der Verwaltung. Homeoffice möglich bis zu 2 Tage die Woche.

5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kommunikation und Ehrlichkeit wird an erster Stelle gesetzt. Sehr freundliche Vorgesetzte, alle per Du. Entscheidungen werden meistens sehr schnell und flexibel getroffen.

5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Durch die Vielfalt der Produkte wird einem nie langweilig.

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