Gute Firma mit gutem Betriebsklima
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Meinungen der Angestellten werden ernst genommen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
wenig bis gar keine.
Verbesserungsvorschläge
Gerne mehr monetäre Benefits und nicht nur kostenlose Getränke.
Arbeitsatmosphäre
sehr angenehme Arbeitsatmosphäre.
Kommunikation
Die Kommunikation läuft in der Regel sehr gut. Jedoch ist die Mitarbeiterfluktuation sehr hoch und damit müssen die Zuständigkeitsbereiche immer wieder neu sortiert werden, was in der Folge die Kommunikationsprozesse verlangsamt.
Kollegenzusammenhalt
nette Kollegen, mit denen man auch privat gerne was unternimmt.
Work-Life-Balance
Home Office gibt es erst seit der Home Office Pflicht und auch dieses nicht vertraglich zugesichert. Teilzeit ist möglich, jedoch nicht gewünscht.
Vorgesetztenverhalten
In der Regel gut. Wenn man gute Arbeit macht, wird man gelobt.
Gleichberechtigung
Frauen werden leider ein wenig anders behandelt als Ihre männlichen Kollegen.
Umgang mit älteren Kollegen
schwer zu beantworten, da es kaum ältere Kollegen gibt.
Arbeitsbedingungen
höhenverstellbare Tische und klimatisierte Einzelbüros.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist nicht so üppig. Keine Gehaltsanpassungen.
Image
Die Firma ist auf Grund eines fehlenden Marketings wenig bekannt.
Karriere/Weiterbildung
Auf Grund des niedrigen Gehalts kein Arbeitsplatz für die Ewigkeit.
Interessante Aufgaben
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitgeber-Kommentar
Hallo liebe/r Ex-Angestellte/r,
vielen Dank, dass Du Dir Zeit genommen hast, uns zu bewerten. Dein Feedback hilft uns Verbesserungsmöglichkeiten aufzudecken. Ohne Dein Feedback wäre dies deutlich schwieriger für uns.
Unsere durchschnittliche Betriebszugehörigkeit liegt bei ca. 8 Jahren. Wir versuchen diese stetig weiter zu verbessern. U.a. bieten wir mittlerweile bis zu 100% mobiles Arbeiten nicht nur an unserem Standort Freiburg und Umgebung an.
Die Work-Life-Balance unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen. Ca. 1/3 aller Angestellten der BVU arbeiten in Teilzeit. Wir respektieren den natürlichen Wunsch in Teilzeit zu arbeiten. Für Teilzeit gibt es viele Gründe.
Unabhängig von Teilzeit und HomeOffice bieten wir neben einem leistungsgerechtem Gehaltspaket 12 weitere Benefits an, siehe unter https://www.bvu.de/karriere/. Davon sind vielleicht zwei nicht monetär. Wir versuchen diese Liste stetig weiter zu entwickeln. Für konkrete Verbesserungsvorschläge sind wir sehr dankbar.
In unseren persönlichen Mitarbeitergesprächen, welche wir jährlich anbieten, werden in der Regel auch Gehaltsentwicklungen besprochen. Wir passen die Gehälter unserer Mitarbeiter im Rahmen unserer wirtschaftlichen Möglichkeiten kontinuierlich an.
Neben der Work-Life-Balance ist uns die Gleichberechtigung unserer Mitarbeiter:innen sehr wichtig. Bspw. liegt der Anteil an Frauen in unserer Belegschaft bei leicht über 25%. Dies ist in der IT-Branche nicht selbstverständlich. Ein respektvoller Umgang miteinander ist ein wichtiger Bestandteil unserer Unternehmenswerte, siehe https://www.bvu.de/unternehmen/.
Wir sind dankbar für Dein Feedback. Unsere Rückmeldung soll für mehr Transparenz sorgen. Falls uns dies nicht gelungen ist oder noch weitere Themen offen sind, möchten wir Dich zu einem persönlichen Gespräch herzlich einladen. Dann haben wir gemeinsam die Chance Dein Feedback ausführlich zu besprechen.
Viele Grüße
Die Geschäftsführung