Ausbau für zufriedenere Arbeiter und Standortmöglichkeiten sind Ofen, aber ohne Nutzung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sie hören meist gut zu und zeigen es zu versuchen einen entgegen zu kommen. Sehr freundlich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird meist vertröstet wenn man etwas braucht oder möchte um sich selber Weiterzubilden, oder sogar eher an Firma bestes denken anstatt die Arbeiter glücklich zu stellen.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Arbeiter eingehen. Standorte ausbauen von Fähigkeiten und keine neuen öffnen wenn die jetzigen nicht optimal laufen. Ortsbedingte und Artgerechte Bezahlung. Möglichkeiten anbieten um sich in der Firma bzw im Leben weiter Bilden zu können.
Arbeitsatmosphäre
Arbeitskollegen sind alle sehr oft sehr nett und hilfsbereit
Kommunikation
Gute Absprache intern, was fehlt sind absprachen mit orten wie es besser laufen könnte
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt ist schon da, außer um jemand zufriedenzustellen fehlen manche Möglichkeiten
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten könnten eher geregelt ablaufen anstatt spät/früh Schicht
Vorgesetztenverhalten
Leider nicht sehr Zielorientiert um Arbeiter glücklich zu stellen. Aber schon bemüht
Interessante Aufgaben
Arbeit ist eher Leidenschaft geworden
Gleichberechtigung
50/50
Umgang mit älteren Kollegen
50/50
Arbeitsbedingungen
Standorte könnten mehr Platz ertragen aber Weitaus schon in Ordnung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nichts großes zu bemängeln, aber trotzdem ausbaubar
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist für Anfänger in Ordnung, doch wichtig wäre auf Umgebungspreise anzupassen (Hamburg Preise höher als zb Nürnberg). Leistung/Wissensangepasste Gehalte (das heißt ein neuer verdient so viel und einer nach 1 Jahr bisl mehr und welche die viele Zertifikate hat auch mehr)
Image
Teils/Teils, man hört viel Unzufriedenheit, das heißt ausbaubar wäre es
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung sehr schwer. Die Firma könnte sehr viel bieten aber weichen eher zurück, das heißt man bleibt das was man ist obwohl man sich mehr trauen würde und wollen würde.