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BZfGS 
GmbH 
Bildungszentrum 
für 
Gesundheits- 
und 
Sozialberufe
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei BZfGS Bildungszentrum für Gesundheits- und Sozialberufe die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 1,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
BZfGS Bildungszentrum für Gesundheits- und Sozialberufe
Branchendurchschnitt: Bildung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
BZfGS Bildungszentrum für Gesundheits- und Sozialberufe
Branchendurchschnitt: Bildung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

3 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Jeden Fehler kritisieren

    FührungTraditionell

    133%

  • Sich überschätzen

    Strategische RichtungModern

    133%

  • Am Markt vorbei arbeiten

    Strategische RichtungTraditionell

    133%

  • Sich überlasten

    Work-Life BalanceTraditionell

    133%

  • Eigene Identität aufgeben

    Work-Life BalanceTraditionell

    133%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Geschäftsleitung ist machtbesessen und herrisch.

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1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Es gibt Befehle zur Ausführung.

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5,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Ohne die Geschäftsleitung sehr gut. Aber die Geschäftsleitung unterbindet Kollegenzusammenhalt

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1,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

nicht vorhanden

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

diktatorisch

Bewertung lesen
1,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Es gibt keinen interessanten Aufgaben für die Mitarbeiter.

Bewertung lesen
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