Personalmangel und fehlende Arbeitsmittel Bad Hersfeld
Gut am Arbeitgeber finde ich
Standort und Lage sind sehr Vorteilhaft. Gleitzeit ist individuell und auch in Teilzeit flexibel möglich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viele personelle Einsparungen, Kollegen die aufhören werden nicht ersetzt. Die Tätigkeiten müssen von anderen bereits ausgelasteten Kollegen zusätzlich auch noch übernommen werden.
Verbesserungsvorschläge
Bitte die Kalkulationen überdenken, es sollten in allen Maßnahmen entsprechend der VU ausreichend Personal vorhanden sein.
Arbeitsatmosphäre
Durchwachsen
Kommunikation
Mal besser, mal schlechter
Kollegenzusammenhalt
Jeder macht seins und versucht sich mit Anderen gut zustellen
Work-Life-Balance
Arbeitszeit flexibel nach Absprache in Teilzeit möglich
Vorgesetztenverhalten
Menschlich gut aber keinerlei Erfahrung oder Führungskompetenz vorhanden
Interessante Aufgaben
Eigentlich Sozialpädagogische Aufgaben, die jedoch zeitlich kaum zu schaffen sind, da Jeder überlastet ist und ständig Coaching Termine für eine andere Maßnahme durchführen muss.
Arbeitsbedingungen
Sehr kalt, es gibt weder Getränke noch einen Aufenthaltsraum. Die IT ist auf das notwendigste Beschränkt. Durch die neuen Sparmaßnahmen mit 19 Grad in den Räumen, ist in der alten Kaserne nur noch frieren angesagt. Tische und Stühle sind Jahrzehnte alt. Sofern man etwas benötigt ist kein Geld vorhanden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Müll wird getrennt
Gehalt/Sozialleistungen
Mindestlohn auch nur weil es die Auftraggeber fordern, keine zusätzlichen Leistungen, weder 13. Gehalt noch Provision.
Image
Könnte besser sein
Karriere/Weiterbildung
Nur interne und sehr uninteressante Weiterbildung gelegentlich.