41 Bewertungen von Bewerbern
41 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen41 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
+++++
Persl. Austausch auf Augenhöhe
Offene und transparente Darstellung des Unternehmens
Guter Abriss zur ausgeschrieben Stelle und deren aktives Umfeld
Umfangreiche Infos zum Recruitingprozess und dem weiteren Verlauf
Hohe Professionalität mit sehr guter Empathie ?
Da ich mit dem Prozess vollumfänglich zufrieden war, kann ich keine Punkte zur Verbesserung beitragen. ?
Es wurde sich sehr viel Zeit für fragen beiderseits genommen, was mir gut gefallen hat. Es wird sich wirklich genügend Zeit dafür genommen auch das ganze Team kennenzulernen, damit es auch wirklich für alle passt. Gefällt mir sehr!
Bei der E-Mail vom HR Ansprechpartner/-in, die über softgarden läuft, erkennt man nicht, ob man darauf antworten kann bzw. ob die E-Mail ankommt wenn man antwortet. In der Signatur steht auch kein Hinweis hierzu oder eine direkte E-Mail Adresse bzw. direkte Telefonnummer der Person / Abteilung. Das hat mich für Terminbestätigungen oder Rückfragen etwas verunsichert. Vielleicht könnten Sie das verbessern.
Von der sofortigen Bestätigung des Eingangs der Bewerbung bis zum Ende des Bewerbungsgespräch war alles super!
Es wurde keine Gehaltsangabe genannt. Dies ist mitunter auch ein wichtiger Bestandteil eines Bewerbungsgesprächs.
- habe mich sehr wohl gefühlt
- angenehme Atmosphäre
- sehr gut detaillierter Ablauf
Das Vorstellungsgespräch war sehr angenehm - keine provokativen Fragestellungen.
Hier wurde ich als "Mensch" wahrgenommen und entsprechend auch behandelt.
Ich würde mir wünschen, das alle Bewerbungsgespräche so ablaufen!!!
Das Verhalten aller Personen, die ich gestern im Rahmen meines Gesprächs kennenlernen durfte (Empfang, Poststelle, Gesprächspartner) war stets vorbildlich.
Es wäre gut, wenn Sie im Emailimpressum Ihre Emailadresse angeben könnten - nicht nur die Telefonnummer der Redaktion. Auch wäre es toll, wenn nicht nur eine Frau von der Personalabteilung am Gespräch teilnimmt, sondern auch eine Redakteurin (!), die auch Ansprechperson der Volos ist. Dann gibt es wahrscheinlich weniger Hemmschwellen, sich an die Verantworlichen zu wenden.
Von der Bewerbung bis zum Vorstellungsgespräch vergingen ca. 3,5 Wochen, also alles im Rahmen. Im Vorstellungsgespräch wurde eine sehr gute Atmosphäre geschaffen, da nicht nur berufliche Aspekte angesprochen wurden, sondern da auch auf die (im Lebenslauf angegebenen) Interessen des Bewerbers eingegangen wurde. Alles war sehr transparent, alle Nachfragen wurden zufriedenstellend beantwortet. Bis zur finalen Rückmeldung sollen ca. 1,5 Wochen eingeplant werden.
- wenig Infos auf der Website allgemein zu Volo oder hinter kostenpflichtigen Artikeln. Konkreter Ablauf des Volos sollte einmal auf der Website aufgeführt werden, sowie Erwartungen an Bewerber
So verdient kununu Geld.