Chaos Verein
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bezahlte Fortbildungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
S.o.
Verbesserungsvorschläge
Miteinander kommunizieren. Nicht die GANZE E-Mail Konversation an den Mitarbeiter zurückschicken (der sieht sonst, wie ihr über diesen sprecht und das ist häufig gar nicht so nett)
Und bezahlt die Leute zumindest ein bisschen besser, die jungen Leute lassen sowas nämlich nicht mehr mit sich machen und gehen dann.
Work-Life-Balance
Als frei Mitarbeitende ist man wahnsinnig schlecht bezahlt. Große Artikel, die online und in der gedruckten Zeitung erscheinen, werden auch nicht besser bezahlt. Ob man nun 2 Monate an aufwendiger Recherche saß: egal.
Gleichberechtigung
Naja, man kann sich die Führungsebene einmal anschauen und sieht dann wie das Verhältnis der Geschlechter und poc aussieht. Nicht gerade divers.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kolleg:innen sitzen auf ihrem Thron der Festanstellung.
Arbeitsbedingungen
Absolut chaotische und unprofessionell Kommunikation, manche Kolleginnen und Kollegen werden seit Monaten nicht bezahlt, weil falsch kommuniziert wurde. Ich werde eingesetzt wie man gerade gebraucht wird, mit „Ein-Tages-Verträgen“, quasi ohne Einzahlen in die Rentenkasse, noch Sonstiges.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Zum Sozialbewusstsein: Der Satz „Mach doch hier die Aushilfe oder dort bei dem Projekt mit, dann hast du den Fuß in der Tür der BZ“ fällt SEHR oft. Wobei glaube ich nicht gesehen wird, dass wir jungen Leute unter solchen Arbeitsbedingungen nicht mehr arbeiten wollen. Den Fuß habe ich lieber wo anders in der Tür. Die BZ vergrault somit ihre Jungen, die abwandern (ich zum Beispiel nach Berlin) - Stichwort „quiet quitting“, wobei ja nicht einmal ein Vertrag da ist, der wirklich gekündigt werden könnte.
Gehalt/Sozialleistungen
Manchmal zwei Monate keinen Lohn bekommen, weil vergessen wurde mir wichtige Unterlagen zukommen zu lassen. (Als Student, während einer Inflation, danke dafür)
Image
War sicher einmal besser, qualitativ stark am abbauen. Zu sagen, man schreibt für die BZ wird immer öfter belächelt. Tendenz: Dorfblatt, das seinen Abstieg noch nicht begriffen hat.
Coole Ideen wie Podcasts, werden total schlecht umgesetzt (Skript, das von elektronischer Stimme gelesen wird - Konzept des Persönlichen null verstanden, etc etc)
Karriere/Weiterbildung
Am besten hat man „den Fuß“ schon 30 Mal in der „Tür“ gehabt, damit man was angeboten bekommt. Nur damit das dann wieder keine Anstellung beinhaltet und mieserabel bezahlt wird (wenn überhaupt lol)