Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Caeli Wind die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
5 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ein Arbeitsumfeld, in dem Offenheit und direkte Kommunikation großgeschrieben werden – man kann immer ehrlich sein und wird stets unterstützend begleitet
Trotz überwiegender Remote-Arbeit entsteht innerhalb kürzester Zeit eine großartige, teamorientierte Atmosphäre
Gute Feedbackkultur, flache Hierarchien, vertrauensvoller Umgang auf Augenhöhe, offener und menschlicher Blick für Stärken und Schwächen
Wöchentliche Meetings zum firmenweiten Austausch, Virtual Coffee Break, monatliche abteilungsübergreifende Stammtische (aber keiner wird gezwungen)
Alle ziehen an einem Strang und sind füreinander da, freundlicher, offener, ehrlicher Umgang, viel Pair-/Mobprogramming, regelmäßige Workshops, Firmen-/Teamevents (virtuell und vor Ort)
Ein entspanntes Miteinander von Tag 1 an