5 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,3Weiterempfehlung: 80%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Erfolg
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Meiner Meinung nach muss das Unternehmen sich keine Gedanken machen einfach so bleiben wie jetzt
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ziel gerecht
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das wirklich jeder dort eine Chance bekommt ob alt ob jung
Arbeitsatmosphäre
Kollegen sind immer sehr hilfsbereit und nett und stätst gut gelaunt
Work-Life-Balance
Schichten kann man gut mit dem privat leben gestalten
Karriere/Weiterbildung
Wenn man sich steigert bekommt man viele Möglichkeiten weiter zu kommen in den Bereichen
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist für jeden da und stärken sich zusammen jeden Tag aufs Neue
Umgang mit älteren Kollegen
Diese werden gut und schnell mit eingebunden
Vorgesetztenverhalten
Immer griff bereit und für jeden ein offenes Ohr
Arbeitsbedingungen
Vernünftige Arbeitsplätze
Kommunikation
Alles wichtige wird sofort weiter geleitet
Gleichberechtigung
Jeder bekommt die Möglichkeit und Aufgaben die zu einem passen
Interessante Aufgaben
Man bekommt immer die Möglichkeiten seinen Horizont zu erweitern
Gehalt/Sozialleistungen
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Beste Firma ever
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Menschlich auf Augenhöhe
Verbesserungsvorschläge
Ein Arbeitgeber der zu jeder Tages und Nacht Zeit für seine Angestellten da ist
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Angenehmer Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offene Gespräche, den Zusammenhalt im Team und die Freude bei der Arbeit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter werden bei schlechter Leistung darauf hingewiesen, jedoch hat man die Möglichkeit eines internen Projektwechsels.
Arbeitsatmosphäre
Mitarbeiter werden bei guter Arbeit oft gelobt, jedoch kommt es auch mal zu Kritikgesprächen, bei denen Herausgefunden wird, was die Stärken des Mitarbeiters sind und wie man diese am Besten in die Arbeit integriert.
Work-Life-Balance
Spontaner Urlaub wird bewilligt, wenn es möglich ist. Verschiebung der Arbeitszeit ist auch möglich wenn man jemanden zum tauschen hat. Wenn an Wochenenden gearbeitet wird, bekommen die Mitarbeiter dafür einen Ausgleichstag wenn sie es nicht bezahlt bekommen möchten.
Karriere/Weiterbildung
Interne Weiterbildung zum Coach oder zur Teamleitung bei passender Leistung möglich.
Gehalt/Sozialleistungen
Festgehalt, Mitarbeiter können sich jedoch ihre Provision selbst erarbeiten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen arbeitet eng mit einem Waisenhaus in Südafrika zusammen. Dieses Jahr hat die Firma ein Benefizkonzert mit dem Vulamasango Chor organisiert, für welches jeder Mitarbeiter kostenlos Karten bekommen hat und etwas über die Afrikanische Kultur lernen konnte.
Kollegenzusammenhalt
Die Mitarbeiter unterhalten sich ständig miteinander und setzen sich auch füreinander ein.
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden jüngere, sowie ältere Leute eingestellt.
Vorgesetztenverhalten
Gut, jedoch ausbaufähig. Da auf Gespräche oft gewartet werden muss.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsplätze der Mitarbeiter sind ordentlich und auf dem neusten Stand. Zudem werden alle Mitarbeiter jeden ersten Montag im Monat bekocht.
Kommunikation
Mitarbeitergespräche und Meetings finden oft statt. Bei Änderungen werden die Mitarbeiter zeitnah abgeholt.
Image
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Abschied nehmen
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr gute Verkehrsanbindung- direkt am Hauptbahnhof
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
wenig Struktur-alles sehr oberflächlich-viele unmotivierte Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
Kritik annehmen und positiv umsetzten
Arbeitsatmosphäre
Früher war alles besser, hört man jeden Tag
Work-Life-Balance
es gibt keine schichtpläne-hier muss man flexibel sein auch was den urlaub betrifft
Kollegenzusammenhalt
k.A.
Vorgesetztenverhalten
Man weiß nie an wen man sich wenden soll, heute der morgen die - keine klare strucktur
Arbeitsbedingungen
moderne Arbeitsplätze - Head Sets nicht so gut
Kommunikation
verschieden, je nach Vorgesetzten
Gleichberechtigung
alles gut
Interessante Aufgaben
Abwechslung wird geboten
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird callundsales manufaktur durchschnittlich mit 4,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte).
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Kollegenzusammenhalt und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich callundsales manufaktur als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.