Zwischenmenschliche Herausforderung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei CAMAO AG in Darmstadt gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider mussten teilweise Personen sogar weinen - sehr schade und das mangels geschulter Führungskräfte
Verbesserungsvorschläge
Die Standortleitung sollte das breite Angebot an Führungsseminaren nutzen.
Arbeitsatmosphäre
Die Standortleitung hat hier das meiste Entwicklungs-/Verbesserungspotential!
Kommunikation
Die Standortleitung hat hier das meiste Entwicklungs-/Verbesserungspotential!
Kollegenzusammenhalt
Einzelne Personen haben hier das größte Verbesserungspotential in Sachen Ehrlichkeit und Aufrichtigkeit
Work-Life-Balance
Die Standortleitung hat hier das meiste Entwicklungs-/Verbesserungspotential!!
Vorgesetztenverhalten
Die Standortleitung hat hier das meiste Entwicklungs-/Verbesserungspotential!!!
Gehalt/Sozialleistungen
Nicht mehr zeitgemäß und sollten arbeitsrechtlich geprüft werden
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Karriere/Weiterbildung
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