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Continental 
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Germany 
GmbH
Bewertung

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Es geht doch

4,2
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Continental Foods Germany GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

das Spannungsfeld eine traditionelle Marke auf moderne Anforderungen auszurichten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

natürlich hat jede einen Punkt hier - aber ist der wirklich relevant?

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter mehr beachten.

Arbeitsatmosphäre

Ist nicht immer perfekt, aber man merkt einigen Menschen an, dass sie es besser machen wollen.

Kommunikation

There is room for improvement...

Kollegenzusammenhalt

Tolles lockeres und offenes Miteinander.

Work-Life-Balance

Einige Manager sind Familienväter und haben immer Verständnis, wenn's in der Familie brennt. Je nach Abteilung wird keiner zu Überstunden gezwungen. Es sind Manager, die einen in den Feierabend schicken!

Vorgesetztenverhalten

Je nach Abteilung sehr unterschiedlich. Hängt eben vom Menschen ab.

Interessante Aufgaben

Im Rahmen bestimmter Grenzen ist viel Freiraum.

Gleichberechtigung

Ich fühle mich nicht benachteiligt.

Umgang mit älteren Kollegen

Da gibt's in meiner Abteilung mehrere - Gute.

Arbeitsbedingungen

Es fehlt am Geld für modernes Arbeitsmaterial. Aber was man bekommt ist gut und wird durch eine super IT gestützt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Übertriebene Mülltrennung; es fehlt der Alt-Batterien Container.

Gehalt/Sozialleistungen

Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Zielerreichungsbonus... Alles fair.

Image

Viele Mitarbeiter sind durchaus zufrieden. Dass Menschen im Zorn die Firma verlassen kommt natürlich auch vor - doch liegt das oft eher an diesen Menschen selbst.

Karriere/Weiterbildung

Viele Möglichkeiten gibt es nicht. Geduld ist eine Tugend.

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