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Campus 
M21
Bewertung

Keineswegs zu empfehlen - mehr Schein als sein!

2,0
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Campus M21 in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es gibt für Mitarbeiter kostenlose TG-Plätze, Wasser, Kaffee und Obst.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Leere Versprechungen von Anfang an zu Weiterbildungen.
Man wird für einen Job eingestellt, macht aber im Endeffekt etwas komplett anderes, weil da grad jemand benötigt wird.
Keinerlei Wertschätzung oder Anerkennung, erst wenn etwas schief läuft meldet sich der Vorgesetzte.
Man bettelt jahrelang um Unterstützung/Entlastung, passieren tut nichts.

Arbeitsatmosphäre

Wäre unter Kollegen top, wenn die Vorgesetzten nicht wären

Kommunikation

Kommunikation ist eine wirkliche Katastrophe, jeder weiß es, nichts wird geändert. Die rechte Hand weiß nicht was die linke tut und allgemein passiert viel zu viel im Hintergrund.

Work-Life-Balance

Überstunden schieben für am besten umsonst, Ausgleichsanträgen muss man monatelang hinterher laufen.

Interessante Aufgaben

Teils gibt es neue Aufgaben, aber im Grunde genommen ist es von Semester zu Semester eine Endlosschleife.

Arbeitsbedingungen

Ist ok. Büros sind klein und Mangelware. Homeoffice ist nur in Ausnahmefällen möglich, ansonsten gilt 8:00 pünktlich antreten.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist sehr schlecht. Geringer Bonus am Jahresende, mehr gibt es nicht.

Image

Außen hui - innen pfui. Es läuft einfach intern viel zu viel falsch, es wird nur auf die Außenwirkung geachtet bzw. dass beim Studenten alles glänzt.

Karriere/Weiterbildung

Fortbildungen werden anfangs versprochen, nur realisiert nach langem Hinterherlaufen. Karriereschritte nach oben sind eigentlich kaum möglich, da die akademische Leitung fest verankert ist.


Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-TeamCampus M21

Liebe ehemalige Kollegin bzw. lieber ehemaliger Kollege!

Vielen Dank für Dein ausführliches Feedback. Nachweislich können wir im Rahmen der durchgeführten Mitarbeiterinterviews im Zeitraum Oktober - Dezember 2017 durch unsere Head of HR diese Team-Stimmung glücklicherweise nicht bestätigen. Dein Feedback nehmen wir jedoch sehr ernst und setzen uns mit den von Deinen bewerteten Punkten auseinander. Solltest Du Dich dazu austauschen wollen, freuen wir uns sehr über Deine Kontaktaufnahme und nehmen uns gerne die Zeit für ein persönliches Gespräch.

Herzliche Grüße

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