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CareFlex 
Personaldienstleistungen 
gGmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,4
kununu Score59 Bewertungen
80%80
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,4Image
    • 4,1Karriere/Weiterbildung
    • 4,6Arbeitsatmosphäre
    • 4,5Kommunikation
    • 4,2Kollegenzusammenhalt
    • 4,4Work-Life-Balance
    • 4,5Vorgesetztenverhalten
    • 4,4Interessante Aufgaben
    • 4,3Arbeitsbedingungen
    • 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Erzieher:in9 Gehaltsangaben
Ø40.400 €
Rehabilitationslehrer:in4 Gehaltsangaben
Ø38.700 €
Sozialpädagogische:r Assistent:in4 Gehaltsangaben
Ø32.600 €
Gehälter für 5 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
CareFlex Personaldienstleistungen gGmbH
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Flexibel sein und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
CareFlex Personaldienstleistungen gGmbH
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
Unternehmenskultur entdecken

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Willkommen bei CareFlex! Seit achtzehn Jahren vermitteln wir als sozialer Personaldienstleister zwischen Arbeitnehmer*innen und Einrichtungen im Pflege-, Gesundheits- und pädagogischen Sektor. Bei uns steht der Mensch in seiner Ganzheit im Mittelpunkt. Arbeitnehmer*innen im sozialen Bereich tragen viel Verantwortung und sind die Säulen unserer Gesellschaft. Daher basiert unsere Zusammenarbeit auf Wertschätzung, Fairness und Ehrlichkeit. Im Verbund der Evangelischen Stiftung Alsterdorf decken wir ein breites Portfolio im Raum Hamburg und Schleswig-Holstein ab.

Produkte, Services, Leistungen

Als Personaldienstleister stellen wir qualifiziertes Personal in den Bereichen Pflege, Assistenz, Eingliederungshilfe, Altenpflege, Pädagogik (Kita, Schule, Jugendhilfe) und Gesundheit unseren Kund*innen zur Verfügung. Wichtig ist uns, dass sich unsere Mitarbeitenden rundum wohlfühlen. Unsere Zusammenarbeit basiert auf gegenseitigem Vertrauen, Ehrlichkeit und Platz für Individualismus. Wir sind gut in dem was wir tun. Und haben Freude am Umgang mit Menschen.

Darüber hinaus sind wir aktiv in den Bereichen Employer Branding, Personalberatung und unserem eigenen Benefit-Programm TalentCare, bei dem das Wohlbefinden und die Entwicklung unserer Mitarbeitenden im Fokus steht.

Perspektiven für die Zukunft

Du hast gerade Deine Ausbildung absolviert und weißt noch nicht wohin mit Dir? Du arbeitest bereits seit vielen Jahren in derselben Einrichtung und möchtest nun mehr Abwechslung in Deinem Arbeitsalltag erleben? Bei CareFlex hast Du die Möglichkeit, Dich auszuprobieren. Lerne unterschiedlichste Bereiche im sozialen Berufsfeld kennen und gestalte Deine Arbeitszeit flexibel. Bei uns wirst Du gut begleitet und findest immer ein offenes Ohr. Darüber hinaus hast Du die Möglichkeit, Dein Know-how im Rahmen unseres eigenen Schulungsprogramms zu erweitern.

Denn bei uns bist Du wer-t!

Kennzahlen

Mitarbeiter200

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 57 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    75%75
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    75%75
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    74%74
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    72%72
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    68%68
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    47%47
  • CoachingCoaching
    39%39
  • DiensthandyDiensthandy
    28%28
  • BarrierefreiBarrierefrei
    26%26
  • RabatteRabatte
    26%26
  • HomeofficeHomeoffice
    26%26
  • InternetnutzungInternetnutzung
    26%26
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    26%26
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    25%25
  • FirmenwagenFirmenwagen
    23%23
  • ParkplatzParkplatz
    18%18
  • EssenszulageEssenszulage
    2%2

Was CareFlex Personaldienstleistungen gGmbH über Benefits sagt

Freu Dich bei uns auf:

| ein festes, sozialversicherungspflichtiges Beschäftigungsverhältnis mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr

| attraktive Zeitzuschläge, Urlaubs- und Weihnachtszuschuss, sowie Überstundenausgleich

| faire Bezahlung in jedem Fall – unabhängig von Alter, Nationalität, sexueller Identität, Religionszugehörigkeit oder Essgewohnheiten ;-)

| gelebte Chancengerechtigkeit. Deshalb werden Menschen mit Behinderung bei gleicher Qualifikation und Eignung gleichberechtigt eingestellt

| Flexibilität in der Arbeitszeit und ein hohes Maß an Mitsprache bei der Dienstplanung

| interne Du-Kultur ab dem ersten Tag – von der Teamleitung bis zur Geschäftsführung

| persönliche Rundum-Betreuung durch unsere Teamleiter*innen

| unser Gesundheitsprogramm „CareFit“: u. a. digitales Fitnesstraining (Gymondo), Gesundheits-Coachings (z. B. Rauchfrei-Seminare oder Stressprävention), einen individuell angepassten Gehörschutz für lärmintensivere Arbeitsbereiche u. v. m.

| ein vielseitiges Schulungsprogramm mit internen und externen Fortbildungen – je nach Bedarf, Themenschwerpunkt und Interesse

| verschiedene Mobilitätsangebote: von der Möglichkeit, ein Dienstfahrrad zu leasen, über Fahrtkostenbezuschussung bis hin zu einem kostengünstigen ProfiTicket des Hamburger Verkehrsverbundes / Jobticket des NAH.SH oder im Bedarfsfall einen Firmenwagen, um zu den Einsätzen zu kommen

| 100% faires Miteinander in einem familienfreundlichen Unternehmen (mehrfach ausgezeichnet mit dem Hamburger Familiensiegel)

| das Angebot einer kostenfreien, unabhängigen und anonymen Beratung in persönlichen Lebenssituationen für alle Mitarbeitenden und deren Angehörige

| Mit der betrieblichen Altersvorsorge sorgen wir schon jetzt mit Dir für die Zukunft vor

| Wir fördern das CareFlex-Gemeinschaftsgefühl bei verschiedenen Events – von Weihnachtsfeiern bis Sommerfesten

| Wohnortwechsler*innen unterstützen wir bei der Wohnungssuche (u. a. mit einem Hotelaufenthalt) und mit einem auf Dich abgestimmten Willkommenspaket

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Wertschätzung. Mitspracherecht. Flexibilität.

Du tust viel für Andere, deshalb tun wir viel für Dich. Bei uns sollst Du Dich gehört und gut aufgehoben fühlen. Deine Teamleitung ist Deine persönliche Ansprechperson. Sie hilft Dir in allen Anliegen und nimmt auch jederzeit Kritik und Anregungen entgegen. Denn auch wir möchten von Dir lernen. Gelebte Wertschätzung bedeutet für uns ein Entgegenkommen auf allen Ebenen. Dazu gehören auch ein Mitspracherecht bei der Gestaltung Deiner Dienstzeiten, Unterstützung bei den Fahrtkosten und ein vielseitiges Schulungsprogramm, mit dem Du Dein Know-how regelmäßig erweitern kannst. Der soziale Arbeitsbereich verlangt seinen Mitarbeitenden einiges ab. Deshalb sollst Du Dich bei uns so richtig wohlfühlen.

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Im Zentrum unseres Leistungsangebotes steht die Arbeit mit und für Menschen. Wir suchen Mitarbeiter*innen für die Bereiche Kindertagesbetreuung, Jugendhilfe, Krankenpflege, Altenpflege sowie Assistenz für Menschen mit Behinderung.

Wir sind dauerhaft auf der Suche nach Mitarbeiter*innen, die flexibel und interessiert sind, sich beruflich auszuprobieren. Informiere Dich gerne zu aktuellen Stellenausschreibungen unter www.careflex.de/jobs/.

Gesuchte Qualifikationen

Jeder Mensch ist anders. Daher braucht auch jede*r eine andere Form von Unterstützung im Berufsalltag. Bei uns ist Platz für Individualität! Wir freuen uns auf Deine ganz persönlichen Stärken und die besondere Note, die Du mitbringst.
Wir suchen dauerhaft Kolleg*innen für die folgenden Berufsgruppen:

  • Erzieher*innen
  • Sozialpädagogische Assistent*innen
  • Altenpfleger*innen
  • Pflegeassistent*innen
  • Heilerziehungspfleger*innen
  • Gesundheits- und Krankenpfleger*innen

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei CareFlex Personaldienstleistungen gGmbH.

  • Wir schätzen Ehrlichkeit und Authentizität im Bewerbungsprozess. Wichtig ist uns ein Kennenlernen auf Augenhöhe. Deshalb freuen wir uns ganz besonders auf Dein Feedback. Sei Du selbst und bring Dich ein, denn auch wir wollen von Dir lernen.

  • Danke für Deine Zeit! Nun durften wir Dir ein umfassendes Bild von uns vermitteln. Daher laden wir Dich dazu ein, uns gerne auch aus Sicht unserer bestehenden Mitarbeitenden kennenzulernen: https://www.careflex.de/hier-bin-ich-wert/.

    Soweit alles klar? Keine Sorge, Fragen sind jederzeit erwünscht, auch im laufenden Bewerbungsprozess!

  • Wir freuen uns, Dich kennenzulernen. In welcher Form Du uns kontaktierst, liegt ganz bei Dir. Nutze gerne unser Schnellbewerbungs-Tool, kontaktiere uns per E-Mail oder ruf bei Unklarheiten gerne einfach mal an. Wir freuen uns auf Dich!

  • Deine Zeit ist wertvoll. Daher legen wir Wert auf Transparenz im Bewerbungsprozess. Spätestens eine Woche nach der ersten Kontaktaufnahme melden wir uns bei Dir. Maximal eine Woche vergeht bis zum Job-Dat
    e. Wenn wir uns füreinander entscheiden, bekommst Du so schnell wie möglich unsere Zusage und wir vereinbaren einen Termin zur Vertragsunterzeichnung und Deinen Starttermin.

Standorte

Standorte Inland

CareFlex Standort – Hamburg

Paul-Stritter-Weg 7

22297 Hamburg

Telefon: +49 (0)40/50 77 7000

Fax: +49 (0)40/50 77 7009

E-Mail: hamburg@careflex.de

CareFlex Standort – Kiel

Holstenstraße 26

24103 Kiel

Telefon: +49 (0)431/69 67 310

Fax: +49 (0)431 / 69 673 122

E-Mail: kiel@careflex.de

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Ich habe sehr gerne bei CareFlex gearbeitet und immer das Gefühl gehabt, dass sich alle Kolleg*innen wohlfühlen und gut zusammenarbeiten können. Die Wertschätzung und das herzliche Miteinander im Team ist wirklich etwas Besonderes.
Auch wenn es manchmal ein wenig Anstoß bedarf, ist CareFlex offen für Neues und entwickelt sich als Unternehmen immer weiter.
Die Kommunikation und Stütze die CareFlex bietet. Es passiert nicht selten, dass man in Einrichtungen durch Stress und Unterbesetzung viel abbekommt. CareFlex achtet darauf sehr, dass ich all Angestellte immer auf der Sicheren Seite bin und geschützt werde.
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Kommunikation auf Augenhöhe, Probleme werden ernst genommen und nach Lösungen gesucht, persönliche Monatsplanung, Proficard (bezuschusste Monatskarte für ÖPNV), Weiterbildungsmöglichkeiten
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Wirklich einfach alles. Es wird einem bei CareFlex einfach gemacht gerne zur Arbeit zu gehen. Ein Ausgleich zum Provatleben ist sehr gut möglich
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Das sie immer für einen persönlichen da sind und mit allen Problemen helfen.
Man wird wertschätzend behandelt.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Schlecht nicht aber mir fehlt schon ein regelmäßiger kollegialer Austausch.
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Leider endete unser Verhältnis vor Gericht, welches die Firma verlor
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Wenig mit Gefühl bei Krankheit
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Die Erfassung der Arbeitsstunden ist etwas lästig un auch stressig, das könnte wirklich geändert werden.
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Erreichbarkeit
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Rücksicht auf Arbeitszeiten und Familie nehmen, vor allem bei Krankheitsfällen
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Keine falschen Angaben zu Zahlungen machen, die dann ganz anders kommen.
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In der Firma könnten etwas mehr Dinge digitalisiert werden. CareFlex könnte zudem Vermögenswirksame Leistungen für die Angestellten einbauen, da das gerade für junge Menschen sehr attraktiv ist und auch im sozialen Bereich.
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Erreichbarkeit
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Keine Verbesserungsvorschläge
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

4,8

Der am besten bewertete Faktor von CareFlex Personaldienstleistungen gGmbH ist Gleichberechtigung mit 4,8 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Kann ich gar nicht viel zu sagen. So lange du deinen Job machst, nett, höflich und zuverlässig bist kannst du sein wer du bist.
5
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Wir werden alle mit der gleichen Wertschätzung behandelt.
5
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Bei CareFelx stehen alle auf der selben Stufe.
5
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Hier sind alle herzlich Willkommen. Egal ob jung, alt, Berufsanfänger oder Wiedereinsteiger: hier werden alle Mitarbeiter gleichermaßen geschätzt.
5
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Immer vorhanden. Habe von keinem etwas anderes gehört. Sollte so etwas dennoch mal passieren, einfach mit der zuständigen Leitung abklären.
5
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Was Mitarbeiter noch über Gleichberechtigung sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

4,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von CareFlex Personaldienstleistungen gGmbH ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,0 Punkten (basierend auf 15 Bewertungen).


Könnte besser sein, ist aber überall in der Branche so
3
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Für meine Ausbildung hätte eine bessere Bezahlung verdient. Ich kenne Menschen, die die gleiche Ausbildung wie ich habe, die verdienen mehr als hier
1
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sozialer Bereich, also nicht so hohes Gehalt - aber viele Zusatzleistungen!
3
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Gehalt kommt immer pünktlich!
Wünschenswert wäre, wenn das Gehalt im allgemeinen erhöht wird!
3
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,1

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 13 Bewertungen).


Wer möchte, kann sich bei CareFlex gut weiterentwickeln und durch das tägliche doing und den Austausch mit den Kolleg*innen viel dazu lernen. Es bedarf nur ein wenig Eigeninitiative, um dies voranzutreiben.
4
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CareFlex richtet seinen Angestellten im Jahr viele verschiedene Karriere und Weiterbildungsangebote ein, mit einem der besten Fortbilder im sozialen Bereixh in Hamburg.
5
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Gute Weiterbildungsmöglichkeiten (jedes Jahr)
5
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Fortbildungen werden Tatsächlich regelmäßig angeboten und durchgeführt.
Übernahme in feste Einrichtung möglich
4
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Die persönliche Entwicklung wird gefördert und begleitet.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • CareFlex Personaldienstleistungen gGmbH wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet CareFlex Personaldienstleistungen gGmbH besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 80% der Mitarbeitenden CareFlex Personaldienstleistungen gGmbH als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 59 Bewertungen schätzen 74% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 29 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei CareFlex Personaldienstleistungen gGmbH als eher modern.
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