Wertschätzendes Miteinander zum Wohl von Kindern
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht ein sehr wohlwollendes Arbeitsklima. Es gibt genug Zeiten, um sich auch mal persönlich zu unterhalten.
Kommunikation
Es gibt regelmäßige Besprechungen, aber die Transparenz von Leitung den MitarbeiterInnen gegenüber ist deutlich verbesserungswürdig.
Work-Life-Balance
Da es eine freie Zeiteinteilung gibt, ist der Betrieb sehr familienfreundlich. Es gibt die Möglichkeit (fast jederzeit) Stunden aufzustocken oder zu reduzieren. In Krisensituationen (Krankheiten, Tod von nahestehenden Menschen etc.) gibt es eine sehr gute Unterstützung durch den Arbeitgeber.
Interessante Aufgaben
In guter Abstimmung mit der Leitung sind neue Projekte und Ideen sehr willkommen. Altbewährtes wird kritisch hinterfragt und wenn es für gut befunden wird, weitergeführt
Gleichberechtigung
Hier haben zur Zeit Männer eine deutlich bessere Einstiegschance. Das liegt aber daran, dass in diesem Arbeitsgebiet Männer deutlich unterrepräsentiert sind! Ansonsten gibt es eine klare Gleichberechtigung.
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird immer geschaut, wo welche Person mit welchen Fertigkeiten gut eingesetzt werden kann. Das Alter spielt dabei nur eine nebensächliche Rolle. Es gibt viele MitarbeiterInnen, die länger als 10 Jahre dabei sind - und das gerne und gewollt.
Arbeitsbedingungen
Die Büros sind manchmal nicht optimal, aber da wir viel ambulant unterwegs sind ist es OK. Die technischen Möglichkeiten (PC etc.) sind überwiegend OK. Es gibt eine gute technische Betreuung der EDV. Die Ausstattung mit Dienstfahrzeugen ist gut gelöst durch Carsharing.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt ein hohes Umwelt- und Sozialverhalten. Es gibt eigene Arbeitsgruppen, die sich mit diesen Themen beschäftigen. Aus diesem Aspekt heraus sind zum Teil eigene Dienstwagen abgeschafft worden, um an einem Carsharing teilzuhaben. Die MitarbeiterInnen beteiligen sich an der Restcentaktion.
Gehalt/Sozialleistungen
Altkollegen haben eine deutlich bessere Bezahlung als die neuen KollegInnen. Das liegt an den neuen Tarifabschlüssen im öffentlichen Dienst. Die Sozialleistungen halten sich in Grenzen.
Image
Das Unternehmen genießt zur Zeit in Bremen einen guten Ruf. Ich arbeite gerne dort und habe es auch schon Freunden empfohlen sich dort zu bewerben.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt Weiterbildungsmöglichkeiten und -angebote. Diese könnte besser verteilt sein und auch besser gefördert sein.