28 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
28 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
14 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenKein Logo hinterlegt
kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Caritas, ein christliches Haus ohne christliche Werte, ohne Personal, mit Aufgaben die nicht zu meinem Berufsfeld passen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Caritas-Klinik Dominikus Berlin-Reinickendorf gGmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeit ist leicht( wenn mann zufälligerweise genug Personal hat), da keiner mehr mit herz arbeitet und allen, alles egal ist
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie mit Personal umgegangen wird, fast immer unterbesetzt( kommt auch kein neues personal ,da haus nicht wirbt , keine Weiterbildungs Möglichkeiten
Arbeitsatmosphäre
Nicht durch Arbeitgeber
Image
Im internet besser dargestellt/ Höre nur Abwertung gegenüber dem Haus von Arbeitnehmer
Karriere/Weiterbildung
Nur wenn man mit kündigung droht, bekommt man Weiterbildungen um die Leute dann für 3 Jahre zu verpflichten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitskräfte aus dem Ausland locken mit Wohnung etc und dann nach 4 Monaten rausschmeißen. Sollen sich schnell in Berlin eine Wohnung suchen
Vorgesetztenverhalten
Keiner weiß was der andere macht/sagt
Gleichberechtigung
Ungerechte Hierarchie
Interessante Aufgaben
Aufgaben machen die nicht zu meinen gelernten Beruf passen/ die auch auch nicht machen will
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Kleine Klinik mit familiärem Charakter unter den Abteilungen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Maria Heimsuchung Caritas Klinik Pankow gearbeitet.
Work-Life-Balance
Freizeitausgleich für Dienste möglich
Vorgesetztenverhalten
Flache Hierarchien
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Diese Klinik ist enttäuschend.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Maria Heimsuchung Caritas Klinik Pankow gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gut erreichbar mit ÖPNV
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viel.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte die Kollegen hören wollen, so funktioniert Pflege nicht mehr lange in dem Haus.
Work-Life-Balance
Solange man für diese Klinik alles gibt ist das für dieses Haus Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung gibt es nur sobald man sie selber zahlt, investiert in die Kollegen wird nur nach mehrfacher Bitte und dann gibt es trotzdem eine Ablehnung
Gehalt/Sozialleistungen
Viel Arbeit für sehr wenig Geld, als Mitarbeiter an einer Kasse verdient man mehr.
Arbeitsbedingungen
Schlechte Bedingungen, wenig Personal was nicht gehört werden möchte, desinteressie wie es den Kollegen damit geht.
Kommunikation
Kommunikation gibt es nicht, ausser dass hinter dem rücken geredet wird.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Das Unternehmen bietet viele Möglichkeiten sich medizinisch Weiterzubilden. Aber es fehlen Mitarbeiter. Sonst gut
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Maria Heimsuchung Caritas Klinik Pankow gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Teampartner
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Mehr Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
Zu Hektisch
Work-Life-Balance
Naja
Kollegenzusammenhalt
Super
Vorgesetztenverhalten
Naja
Kommunikation
Es wird nicht mit dem Personal kommuniziert
Interessante Aufgaben
Ja wenn die Mitarbeiter Zeit finden dir was zu zeigen
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Die Ausbildung im Dominikus gibg 3 1/2 jahre. Bis auf wenige Kollegen war die Arbeit im Krankenhaus katastrophal.
Ex-Auszubildende:rHat 2023 eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r bei Caritas-Klinik Dominikus Berlin-Reinickendorf gGmbH abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lassen sich nix anmerken das sie untergehen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechtes Miteinander schlechte chefabteilung statt das darum gekämpft wird Personal zu finden sowie zu behalten, gehen die Kollegen in Strömen. Stattdessen werden neue Abteilungen eröffnet die noch mehr Geld einbringen
Verbesserungsvorschläge
Komplette Umstellung der Ausbildung
Arbeitsatmosphäre
Personalmangel gestaltet es oft schwierig
Karrierechancen
Gut man kann ihn jeden Bereich ( Op, Intensivstation etc.
Arbeitszeiten
Teils katastrophal 7 oder mehr Tage am Stück durcharbeiten
Ausbildungsvergütung
Gut nicht zu beschweren
Die Ausbilder
Wenig eher nie ansprechbar
Spaßfaktor
Auf der Station 2 damals Chirurgie und Innere Medizin hatte man das Gefühl angekommen zu sein. Die Kollegen waren super so das man auch wirklich Spaß bei der Arbeit hatte
Aufgaben/Tätigkeiten
Aufgaben waren unter anderem, Medikamente stellen und verteilen Begleitungen bei arztvisiten, Versprgung der Patienten
Variation
Das Krankenhaus ist eher keine gute Idee um viel Neues und interessantes zu lernen. Da die Gegend eher von älteren Einwohner umgeben ist. Hat man da eher die gleichen Aufgaben täglich
Respekt
Auf manchen Station wurde man als Auszubildende fertig gemacht. Wenn man zeigt was man kann und sich eigentlich der Arbeit opfert wird man akzeptiert.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Familiäres arbeiten, faire Bezahlung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Maria Heimsuchung Caritas Klinik Pankow gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familiärer Umgang
Verbesserungsvorschläge
Deutschland Ticket komplett übernehmen
Arbeitsatmosphäre
Familiäres arbeiten
Umgang mit älteren Kollegen
Alle werden gleich behandelt
Vorgesetztenverhalten
Über Probleme kann man reden
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehr Schein als sein
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 bei Caritas Hospiz Katharinenhaus Reinickendorf gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation, Kollegen werden mit 2erlei Maß behandelt
Verbesserungsvorschläge
Flexibler bei den arbeitsmöglichkeiten,
Bessere Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
Gut, wenn die Leitung nicht im Haus ist
Image
Nach außen hin sehr gut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist ausbaufähig
Kollegenzusammenhalt
Teilweise sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Wertschätzung
Interessante Aufgaben
Tolle Arbeit an sich.
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Top Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Caritas-Klinik Dominikus Berlin-Reinickendorf gGmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mein Gehalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Versprechen werden nicht eingehalten
Verbesserungsvorschläge
Eine bessere Kommunikation zu den Mitarbeitern
Arbeitsatmosphäre
Tolles Team
Image
Leider nicht so gut
Work-Life-Balance
Wunschdienstplan
Karriere/Weiterbildung
Die gibt es hier
Gehalt/Sozialleistungen
Gutes Gehalt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bewusstsein steigt
Kollegenzusammenhalt
Perfekt
Umgang mit älteren Kollegen
Wertschätzung
Vorgesetztenverhalten
Korrekt
Arbeitsbedingungen
Passen gut
Kommunikation
Könnte besser sein
Gleichberechtigung
Die stimmt
Interessante Aufgaben
Gibt es genug
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
vieles verändert sich, leider immer weniger zum ...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Caritas-Klinik Dominikus Berlin-Reinickendorf gGmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
dass die Pflegedirektion zum Jahresende 2023 das Haus verlässt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
einige Führungskräfte verwechseln Arroganz und Überheblichkeit mit Führungsstärke - und dies führt bedauerlicherweise zu nicht unerheblichen Dissonanzen …
Verbesserungsvorschläge
es ist leider ein erheblicher Mangel an Gemeinsinn, kollegialem Miteinander und Empathie vorhanden … - der Anknüpfungspunkte für Verbesserungen sind reichlich vorhanden …
Arbeitsatmosphäre
was nützt Eigenwerbung mit Sprüchen wie "Nur Menschlichkeit ermöglicht wirklich gute Medizin" sowie plakative Formulierungen zur zum Beispiel der "Mitarbeiterorientierung", wenn dieses im Alltag nur zum geringsten Teil aktiv gelebt wird - leider gibt es eine große Diskrepanz zwischen der Bühne und den Kulissen dahinter.
Image
es wird leider immer unpersönlicher, was einem auch durch Reaktionen/Bemerkungen der Mitarbeiter/innen, Patient/innen, Besucher/innen ... fast täglich vor Augen geführt wird
Caritas heißt auch Nächstenliebe - dieser Begriff wird leider immer inhaltsleerer, bleibt zunehmend auf der Strecke ....
Work-Life-Balance
der Modespruch "Work-Life-Balance" klingt zwar hip und modern, impliziert einen Gegensatz zwischen Arbeit ...
besser wäre dann wohl eher "Work-Life-Integration" - könnte auch für Caritas-Klinik Dominikus eine gute Möglichkeit sein dafür zu sorgen, dass sich Arbeitnehmer/innen in ihrem Job und Arbeitsumfeld wohler fühlen
Karriere/Weiterbildung
proaktiv durch Arbeitgeber nein, eigeninitiativ ja
Gehalt/Sozialleistungen
wenn getroffene Gehaltszusagen über Jahre hinaus nicht eingehalten werden, man bewusst oder unbewusst hingehalten wird, ein Mehr an Verantwortung und Einsatz nicht wie versprochen honoriert wird, möge sich jeder sein eigenes Bild machen ...
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewußtsein:
im erforderlichen Rahmen vorhanden ...
Sozialbewußtsein:
man formuliert selber
"Wir sind überzeugt: Nur Menschlichkeit ermöglicht wirklich gute Medizin.
Unsere Mitarbeitenden leisten tagtäglich diesen wichtigen Unterschied.
Um sie bei ihrer Arbeit zu unterstützen, versuchen wir als Arbeitgeber gute Voraussetzungen zu schaffen. Lernen Sie uns kennen und kommen auch Sie in unser Team!"
im Alltag ist von diesen hehren Ansprüchen leider wenig vorhanden ...
Kollegenzusammenhalt
durch den latenten Personalmangel, der hieraus resultierenden permanent hohen Arbeitsbelastung und folgend entsprechendem Krankenstand ist der kollegiale Zusammenhalt in den letzten Jahren bedauerlicherweise mehr und mehr erodiert
Umgang mit älteren Kollegen
durchaus kollegial und respektvoll
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeiter/innen haben leider nicht das Gefühl, dass die alltäglichen beruflichen Bedürfnisse, Anstrengungen und Herausforderungen durch das Führungspersonal hinreichend wahrgenommen werden
Arbeitsbedingungen
über die Jahre leider nicht besser geworden, mit nicht unerheblichem und eher wachsendem Renovierungsbedarf
Kommunikation
proaktiv leider viel zu selten - persönliche Gesprächstermine werden des öfteren vergessen oder verschoben, getroffene Zusagen im Nachinein in Frage gestellt
Gleichberechtigung
vorhanden, bis in die Führungsebene
Interessante Aufgaben
zumindest insofern abwechslungsreich, als man durch krankheitsbedingte Ausfälle des öfteren zusätzliche Aufgaben übernehmen darf
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sehr freundliches Arbeiten!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Maria Heimsuchung Caritas Klinik Pankow gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ich komme jeden Tag sehr gerne hierher. Es ist ein Kiezkrankenhaus und somit gleich bei mir um die Ecke
Work-Life-Balance
Wunschdienstplan/ Well Pass - App 60% übernimmt der AG
Karriere/Weiterbildung
Es werden interne Fortbildungen angeboten und externe bewilligt.
Gehalt/Sozialleistungen
Kann immer mehr sein ;)
Kollegenzusammenhalt
Familiäres Miteinander
Vorgesetztenverhalten
Auf Augenhöhe!
Kommunikation
Erfolgt immer auf kurzen Weg
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 30 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Caritas Gesundheit Berlin durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 38% der Bewertenden würden Caritas Gesundheit Berlin als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 30 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Arbeitsatmosphäre und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 30 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Caritas Gesundheit Berlin als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.