Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Kein Logo hinterlegt

Carl 
Geringhoff 
Produktions 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Vorstellungsgespräche

1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Sehr langwieriger Bewerbungsprozess.

2,3
Absage
Bewerber/inHat sich als Logistikleiter beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Wenn ein Bewerber nach Einschätzung der Firma nicht geeignet ist, sollte man besser zeitnah eine Absage erteilen, und nicht ewig warten ob es doch einen besseren für die Stelle gibt. Es gab leider keine aktive Rückmeldung der Firma zum laufenden Bewerbungsprozess. Bewerber müssen schon selber mehrfach den Status der Bewerbung erfragen. Umd versprochen Termine zur Rückmeldung werden leider auch nicht eingehalten.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden