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CASAMUNDO 
GmbH
Vorstellungsgespräche

38 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,0
Score-Details

38 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

nicht gut

3,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2011 bei Casamundo GmbH in Hamburg als reiseverkehrskaufmann beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Man merkte schnell, dass um jeden Preis Personal benötigt wird. Der Wille sich universitär zukünftig weiterbilden zu wollen wurde nicht gerade positiv aufgenommen. Der Vertrag wurde nach einem kurzen Gespräch angeboten. Inhaltlich war dieser jedoch unter keinen Umständen akzeptabel. Arbeitszeiten, Urlaub und Gehalt waren absolut inakzeptabel.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Enttäuschend!

3,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2014 bei Casamundo GmbH in Hamburg als Trainee beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nur einige Tage nach meiner schriftlichen Bewerbung erhielt ich eine Einladung zum Vorstellungsgespräch.
Als Gespräch kann man dies jedoch nicht bezeichnen. Es war - wie einer meiner Vorredner bereits schrieb - ein stumpfes Frage-/Antwortspiel, ohne Bezug zum Bewerber.
Mir wurde erklärt, dass der "Fragekatalog" dazu diene, die Gespräche vergleichbar zu machen. Bei offenen Fragen und individuellen Persönlichkeiten ist das natürlich eine gute Strategie ;)
Je nachdem wie ich geantwortet habe, bekam ich für diese Frage eine Punktzahl bzw. eine Wertung. Wurde ich nicht sofort konkret bzw. wollte meine Antwort begründen, wurde ich unterbrochen.
Es bestand durchweg eine unangenehme Atmosphäre. Dieser Fragekatalog hat sicherlich seinen Nutzen, um eine gewisse Struktur zu gewährleisten. Dennoch sollte ein Vorstellungsgespräch auch ein Gespräch sein und Lust auf das Unternehmen und den Job machen.
Meine branchenübliche Gehaltsvorstellung für ein Trainee schien deutlich den Rahmen zu sprengen.
Darüber hinaus muss ich leider ebenfalls sagen, dass dieses "Trainee" im Endeffekt eine Aneinanderreihung von 3 Praktika ist (inkl. 6 Monate im Call-Center), sodass ich mich bereits vor der Absage entschloss, dort nicht zu arbeiten.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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Gutes Gespräch

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2014 bei Casamundo GmbH in Hamburg als Mitarbeiter beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Das war alles sehr gut organisiert, mir wurde nach dem Gespräch das Unternehmen gezeigt.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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alles reibungslos

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2014 bei Casamundo GmbH in Hamburg als Praktikum beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

das lief alles gut. schnelle reaktion. ich habe div. bewerbungen laufen. Casamundo hat am schnellsten und prof. reagiert


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Versteckte Kamera- Darüber kann man ein Buch schreiben!

1,8
Bewerber/inHat sich 2013 bei Casamundo GmbH in Hamburg als "Trainee" beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Einfach nur grauenvoll!
Bei dem Bewerbungsgespräch hatte ich das Gefühl Kandidat bei der "Versteckten Kamera" zu sein!
Ich möchte nicht persönlich werden, aber die Gespräche mit der HR-Abteilung waren sehr un­pro­fes­si­o­nell und unglaublich unpersönlich. Es wurden stumpf Fragen von einem Zettel abgelesen mit der Aufforderung diese zu beantworten. Keine Reaktionen, keine Nachfragen. Es wurden sich nur Notizen gemacht. Ein Gespräch fand zu keinem Zeitpunkt statt. Der Gesprächspartner war kalt und unpersönlich. Für einen Bewerber auf keinen Fall einladend! Die Informationen zu Stelle stimmten überhaupt nicht. Das Traineeprogramm ist eher ein 3-faches Praktikum. Einen Aufbau für zukünftige Managementaufgaben konnte ich nicht erkennen, da man sich die 18 Monate (unterteilt in 3 Praktika in 3 Abteilungen) komplett mit dem Tagesgeschäft befasst. Workshops, eigene Projekte oder gar Mentoring werden nicht angeboten. Master-Absolventen sind meiner Meinung nach mehr als überqualifiziert für diese Stelle.
Das ganze Bewerbungsgespräch hat einen super schlechten Eindruck über das Unternehmen vermittelt. Ich kann eine Bewerbung auf keinen Fall empfehlen und wünsche keinem ein Bewerbungsgespräch!

Bewerbungsfragen

  • Stumpfe Bewerbungsfragen aus dem Internet!
  • Lebenslauf rauf und runter gefragt
  • Abgelesene Situationsfragen aus dem HR-Handbuch: "Bewerbungsfragen für Dummies"

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Professionalität des Gesprächs

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Ende gut - alles gut :)

5,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2009 bei Casamundo GmbH in Hamburg beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Super Gespräch mit dem Firmengründer. Zunächst bekam ich leider eine Absage. Nach einem halben Jahr auf der "Reservebank" wurde ich erneut kontaktiert und zum Gespräch gebeten. Diesmal passte es.


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Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Bewerbung > Gespräch > Zusage!

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2010 bei Casamundo GmbH in Hamburg als studentische Aushilfe beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nach meiner Bewerbung wurde ich schnell angerufen und zum Gespräch eingeladen.

Das Gespräch fand in den Räumen des Unternehmens mit der Personalabteilung statt. Die Atmosphäre war wie sie bei einem Vorstellungsgespräch nun mal ist, aber trotzdem sehr nett/entspannt.

Nach dem Gespräch hab ich schnell eine Zusage erhalten, wenn ich mich recht erinnere, noch am selben Tag.

Bewerbungsfragen

  • Frage nach schulischem Werdegang und Gründen für Entscheidung für Ausbildungs-/Studienwahl etc.
  • Fragen zu Kenntnissen bzgl. Computer

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Sehr gut: 5 von 5 Sternen

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2013 bei Casamundo GmbH in Hamburg als Trainee beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Der Ablauf sehr professionell und zügig. Ich kenne da Prozesse von Unternehmen, die ewig dauern und Kandidtaen hinhalten. Nun bin ich 4 Wochen im Unternehmen und fühle mich superwohl. Die Betreuung ist sehr gut und die Kollegen sind supernett und hilfsbereit


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Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Befriedigend: 2.6 von 5 Sternen

2,6
Bewerber/inHat sich 2013 bei Casamundo GmbH in Hamburg beworben.

Verbesserungsvorschläge

In dem Bewerbungsgespräch wurde ich wurde behandelt, als hätte ich mich um einen Nebnjob beworben und nicht um eine Stelle, die adäquat zu meinem Abschluss passt. Professionalität sieht dann doch anders aus und diese erwarte ich von einem Unternehmen.. Aussagen widersprachen sich und es ergab sich dadurch kein stimmiges Bild


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Per Arbeitnehmerüberlassung

2,6
Zusage
Bewerber/inHat sich 2012 bei Casamundo GmbH in Hamburg als Kundeninformationsberater beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

sachlich, kurz und unpersönlich

Bewerbungsfragen

  • Fragen im Bereich Tourismus
  • wurde gefragt

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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