4 Bewertungen von Bewerbern
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4 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gründe für einen Wechsel, Erfahrungen mit Sales Methoden, Herangehensweise an Leads
Jeder Bewerber sollte eine Rückmeldung wert sein. Lieber eine automatisierte Antwort (in diesem Fall wohl eine Absage) als gar keine.