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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei CCL Label PD die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
CCL Label PD
Branchendurchschnitt: Medien

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
CCL Label PD
Branchendurchschnitt: Medien

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

2,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr abhängig vom Arbeitsplatz. In meinem direkten Umfeld sehr angenehm, aber in anderen Bereichen ist die Arbeitsatmosphäre regelrecht vergiftet. Man sollte sich nicht darauf verlassen, dass Dinge, die im Pausenraum besprochen werden, auch dort bleiben.

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1,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ohne den Flurfunk wäre man verloren. Ich kann mich nur an ein einziges Meeting erinnern, zu dem ich als Produktionsmitarbeiter geladen war, nämlich als die Schließung des zweiten Werks verkündet wurde.

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2,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Durchwachsen, siehe Arbeitsatmosphäre. In meinem Umfeld aber sehr gut.

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3,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Für Schichtarbeit in Ordnung. Die Nachtschicht beginnt am Sonntagabend, dadurch endet die Nachtschicht schon Freitagmorgen und man hat ein langes Wochenende. Wenn der Disponent es nicht eher schafft, wird der Schichtplan für die nächste Woche eben erst am Freitagmittag rausgehängt, da muss man flexibel sein. Urlaub lässt sich theoretisch digital einreichen, aber wenn man nicht hinterher ist, muss man damit rechnen, dass monatelang niemand darauf reagiert.

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3,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Auch sehr von der Abteilung abhängig. In meinem Fall einwandfrei.

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2,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Auf jeden Fall sehr abwechslungsreich! Wenn du gerade nichts zu tun hast und irgendwo eine Hilfskraft gebraucht wird, wird erwartet, dass du das machst. Völlig egal, was in deinem Arbeitsvertrag steht. Davon abgesehen, ist Produktion sicher nicht die spannendste Arbeit.

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