2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 1,4Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nicht zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt Parkplätze
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Das Miteinander
- Kein 100% Home Office, auch wenn man einen Job hat, bei welchem dies möglich wäre
- ich bekam keine fachliche Schulungen
- Das Gehalt. Das geht wirklich gar nicht, zumal jeder Mitarbeiter sehen kann welche Autos von den Vorgesetzten auf dem Parkplatz stehen und man selbst mit wenig Geld an Monatsende nachhause geht.
Verbesserungsvorschläge
- Schulungsbudget für ALLE Mitarbeiter
- 100% Home Office
- Seminare für Vorgesetzte und Mitarbeiter für besseres Miteinander
- Macht einfach keine Unterschiede zwischen den Angestellten! Gilt für einen Home Office, so soll der direkte Kollege auch Home Office bekommen. Bekommt ein Mitarbeiter eine teure Schulung, wo soll der Kollege auch eine teure Schulung bekommen.
Image
Unbekannt.
Work-Life-Balance
Alles für den Job! Ja, auch in der Freizeit.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung? Ich hatte ein einziges Seminar, welches für alle Kollegen verfügbar war - aber nur mit begrenzter Teilnehmeranzahl! Ich habe auch Kollegen gesprochen die zwar an dem Seminar teilnehmen wollten, aber die Plätze belegt waren. Ich wollte ganz zu Beginn meiner Anstellung Schulungen haben. Mir wurde gesagt, dass dies erst nach der Probezeit möglich wäre. War es nicht. Ich bekam nie eine fachliche Schulung.
Gehalt/Sozialleistungen
Ein Witz.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kann ich nichts dazu sagen.
Kollegenzusammenhalt
Das gibt es nur, wenn sich denjenigen anpasst, die schon länger da sind oder „das sagen haben“
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen gibt es sehr sehr viele.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte haben Ihre Lieblinge. Mir wurden keine Schulungen ermöglicht, Home Office auch nur ungern ermöglicht, bei den anderen war das alles ohne Problem möglich. Es wurde argumentiert , dass alles „fair“ ablaufen muss, aber das Wort Fairness ist ein Fremdbegriff, zumindest in meinem damaligen Fall.
Arbeitsbedingungen
Es gibt alles im Büro.
Gleichberechtigung
Junge Leute vermisst man schmerzlich. Es gibt zwar einige, aber bei weitem nicht genug um zu sagen, dass es ausgeglichen wäre. Frauen gibt es zwar auch, aber die Leitung übernehmen eher Männer.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind langweilig und ich habe absolut nichts dazugelernt. Es war eher eine Beschäftigungstherapie.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
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Nicht zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Recht / Steuern gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird CCV durchschnittlich mit 1,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 0% der Bewertenden würden CCV als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Umgang mit älteren Kollegen und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich CCV als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.