No Spirit
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Möglichkeit offen zu reden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nix mehr
Verbesserungsvorschläge
Klare Positionierung der AG, mehr Angergenant des TOP Managements innerhalb des Konzern
Arbeitsatmosphäre
Innerhalb von Jahren haben ca. 80 % der „alten“ Kollegen das Unternehmen verlassen. Sehr hoher Arbeitsbelastung , Stellung und Einfluss im Unternehmen sind nicht existent.
Kommunikation
Innerhalb des Konzern gibt es keine nennenswerte und offene Kommunikation.
Kollegenzusammenhalt
Ohne den Kollegialen Umgang innerhalb der CECONOMY AG Holding würde das hohe Arbeitsaufkommen nicht gestemmt werden können.
Work-Life-Balance
Nur Homeoffice, Essengutscheine und Benefiz helfen hier nicht
Vorgesetztenverhalten
Man kann sich zwar mit jedem Vorgesetzten super unterhalten, es gibt allerdings keine Möglichkeit etwas beizutragen und dadurch sich innerhalb der CECONOMY AG zu entwickeln.
Interessante Aufgaben
Leider nicht mehr.
Image
Leider nein