Unabhängig und gelassene Arbeitskultur mit dem Ziel höchster Effizienz um Freiräume zu schaffen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Gedankenaustausch und das man sich für Kunden nicht verbiegt. Wenn die Chemie zum Kunden nicht passt, passt sie nicht. Umsatz ist nicht alles, der Gewinn muss stimmen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Lage der Räumlichkeiten, - und die Nachbarschaft (dauernd Rasen mähende und Hecke schneidende Nachbarn)
Verbesserungsvorschläge
Der Arbeitsort sollte in angenehmere Gefilde verlegt werden. Holzwickede und das Ruhrgebiet sind nicht wirklich angenehme Arbeits- und Lebensorte.
Arbeitsatmosphäre
Gelassenheit und Selbstvertrauen. Mensch weiss was er am Gegenüber schätzt.
Kommunikation
Auf Augenhöhe ohne Zeitdruck
Kollegenzusammenhalt
Verlässlichkeit und Loyalität sind hier gelebte Werte
Work-Life-Balance
Arbeiten für Individualisten und gleichwertige Partner im Team.
Vorgesetztenverhalten
Beschwerden können auf kurzem Weg stets mitgeteilt werden, sofern es überhaupt mal was zu beschweren gibt.
Interessante Aufgaben
Stets immer mal was Neues.
Gleichberechtigung
Ja, jeder ist vollwertiges Teammitglied.
Arbeitsbedingungen
Sehr gut, effizient und Datenschutz sind die Maxime. Daher wird nicht jede moderne EDV-App genutzt. Effizienz muss gegeben sein.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
An das Team wird stets gedacht. Es wird über sinnvollen Umweltschutz stets nachgedacht. Er muss aber sinnvoll sein und ein effektiv vernünftiges Ergebnis bringen.
Gehalt/Sozialleistungen
Mehr geht immer. Aber dies ist Klagen auf hohem Niveau.
Image
Kundenzufriedenheit 100 Prozent - wenn die Kunden nicht schwindeln.