7 Bewertungen von Mitarbeitern
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Sehr flexibel, immer ein offenes Ohr, tolle Projekte, abwechslungsreiche Tätigkeiten, klasse Team für das man gerne zum Arbeiten geht
Fortbildungen anbieten
Geht auf persönliche Wünsche wenn es möglich ist ein.
Gehe gerne ins Büro fülle mich dort wohl.
Mit viel Engagement kann man sehr weit kommen :-)
sind angemessen gut
Wir sind ein tolles Team das im Notfall auch gegenseitig aushilft.
gab es bisher keine Probleme
Guter Vorgesetzter der immer ein offenes Ohr hat.
passt alles
Sehr abwechslungsreiche und auch anspruchsvolle Aufgabenbereiche.
Heutzutage ist die Mitarbeitermotivation und Bindung fast das Wichtigste, daher sollte man hier grundsätzlich immer viel Wert darauf legen und seine Angestellten immer wertschätzen, vorallem bei so einem tollen Team.
Die Kollegen sind wirklich super, man hat sehr viel gemeinsam gelacht und es war immer ausgelassen. Bei tollen Projekten wurde man gelobt und jedes Gespräch war vertrauensvoll und offen.
Kleinigkeiten die einen stören sind glaube ich normal. Aber grundsätzlich ist Ceka echt eine tolle Firma !
Auf unseren Wunsch hin hat man die Arbeitszeiten so verschoben, dass wir Freitags früher Feierabend machen konnten. Spontaner Urlaub war jederzeit möglich und auch private Termine, die man nicht anders legen konnte, waren kein Problem.
Wer sich zusätzlich noch weiterbilden will ( Fachwirt o.Ä. ) wird unterstützt und gefördert.
Gehalt kam immer pünktlich und war angemessen. Sondervereinbarungen gekoppelt an Zielsetzungen sind hier zur Mitarbeitermotivation ebenfalls möglich.
Darauf wird wirklich großen Wert gelegt. Nicht nur im Büro ( papierloses Büro etc. ), auch im Lager bei der Wahl der Versandkartonagen.
Auf die Kollegen ist immer Verlass. Ob sie einen entlasten wenn es mal zu viel Arbeit ist, oder sie einen zum Lachen bringen um einen aufzubauen. Jeder steht hinter jedem. So ein Team wünscht man sich !!
Es gibt keine Unterschiede im Umgang, ob man nun jünger oder älter ist.
Interessiert sich für jeden einzelnen und fördert durch Grillfeste oder Feiern auch sehr das Miteinander. Die Türe steht immer offen und man kann immer mit allem zu ihm kommen. Sei es geschäftlich oder auch privat.
Das Büro wurde frisch renoviert. Hier durfte man sich auch sehr einbringen.
Die technischen Geräte sind einwandfrei und auf dem neuesten Stand. Einige
Problem(-chen) mit Anlagen oder Geräten sind wahrscheinlich normal und auch nicht immer zu vermeiden.
Sowohl im Team, als auch zwischen den einzelnen Teams klappte es gut mit der Kommunikation. Kleine Missverständnisse sind nie zu vermeiden, doch im Großen und Ganzen hat es funktioniert. Größere Projekte und Entscheidungen wurden auch in der Gruppe besprochen und man hat sich ausgetauscht.
Alle Kollegen werden gleich behandelt, allein schon durch den eher familiären Umgang. Es gibt keine Hierarchie oder so etwas. Neueinsteiger oder auch Mütter, die aus der Elternzeit kommen, werden direkt wieder in diese "Familie" aufgenommen und integriert, unabhängig von Alter, Nationalität oder Geschlecht.
Allein schon durch die Branche gleicht kaum ein Tag dem anderen, da das Aufgabengebiet sehr abwechslungsreich und interessant ist. Neue Projekte und Ideen werden begrüßt und man ist hier sehr frei in der Ausführung und Einteilung.
Familiäre Atmosphäre.
Zum Teil sind noch alte Strukturen vorhanden. Die Geschäftsleitung ist allerdings ständig darauf bedacht diese zu verbessern.
Guter Austausch zwischen den Kollegen. Eingebrachte Ideen werden ernst genommen und Engagement wird wertgeschätzt.
Nach Rücksprache mit der Geschäftsleitung besteht grundsätzlich die Möglichkeit auf Teilzeit. Es besteht auch die Möglichkeit von Zuhause aus zu arbeiten.
Nur nach Rücksprache ist eine Förderung möglich.
Es werden soziale Projekte gefördert und die Firma handelt nach Nachhaltigen Konzepten.
Trotz jungem Team gibt es eine Handvoll älterer Mitarbeiter die genauso in das Team integriert werden.
Freundschaftliches Verhältnis geprägt durch Respekt.
Kaffee und Getränke werden kostenlos zur Verfügung gestellt. Workload ist angemessen.
Kollegenzusammenhalt
Mitarbeiter in jeglicher Weise auf sich selbst gestelllt ohne Hilfestellung oder Unterstützung
Gleitzeit bzw. Überstundenregelungen anbieten,
hinter den Mitarbeitern stehen im Streitfall mit einem Kunden
Keine Überstundenregelung, wer länger bleibt ist selber Schuld, auch bei wenig Arbeitsaufkommen keine Chance auf verfrühten Feierabend
Man kann sich privat weiterbilden, wir dauhc bezuschusst muss sich aber dann der Firma verpflichten
Urlaubs- und Weihnachtsgeld werden nur ausbezahlt je nach Laune ausbezahlt und jeder Mitarbeiter erhält einen anderen Betrag
Kollegen top
Gibt es nicht, junges Team
Mitarbeiter werden nicht Wertgeschätzt man sollte keine Hilfe erwarten im Falle von Kundenbeschwerden
Sehr heiß im Sommer, kalt im Winter, Technische Hilfsmittel sind einwandfrei
Als Quereinsteiger wird von einem das selbe Wissen verlangt wie bei einer gelernetn Kraft
Vielseitiges Aufgabengebiet
mangelde Wertschätzung