Früher war alles besser
Verbesserungsvorschläge
Bessere Kommunikation zwischen den einzelnen Bereichen sowie der Chefetage. (Gern auch bessere Kommunikation unter den Chefs selbst.)
Arbeitsatmosphäre
Aufgrund von hohem Patientenaufkommen und Stress bekommen auch Mitarbeiter häufig den Frust und die Launen der Vorgesetzten ab.
Kommunikation
Kommunikation fehlt an vielen Stellen. Gewisse Mitarbeiter legen keinen Wert auf die Kommunikation untereinander, sondern rennen direkt zur Chefetage.
Kollegenzusammenhalt
Früher sehr gut, wir waren ein sehr tolles Team, das viel Spaß hatte. Seit einiger Zeit eher ein Gegeneinander arbeiten.
Work-Life-Balance
Sehr lange Arbeitszeiten, jedoch auch ein kurzer Tag in der Woche.
Vorgesetztenverhalten
Die Leitungen der Bereiche geben sich viel Mühe, ihr Team aufrecht zu halten und sind gute Ansprechpartner für die Kolleginnen.
Interessante Aufgaben
Viele Abwechslungsreiche Untersuchungen und Krankheitsbilder, man lernt viel und bekommt viel zu sehen.
Gleichberechtigung
Da der medizinische Bereich eh zum Großteil weiblich besetzt ist.
Umgang mit älteren Kollegen
Auch ältere Kollegen werden geschätzt.
Arbeitsbedingungen
Equipment und Arbeitsräume sind vollkommen in Ordnung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In der Medizin aufgrund von Einmalprodukten etwas schwierig einzuschätzen.
Gehalt/Sozialleistungen
Im Vergleich zu kleineren Praxen ist das Gehalt gut, im Hinblick auf den Stress nicht genug.
Gehalt ist Verhandlungssache, also kommt es vor allem auf das Verhandlungsgeschick an.
Karriere/Weiterbildung
Viele Weiterbildungsmöglichkeiten werden nicht geboten, wenn man selbst nach einer Fortbildung fragt, wird jedoch zugestimmt.