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CEP 
GmbH 
Personalmanagement
Bewertung

Es war schön, wäre aber noch schöner gegangen

3,4
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2013 bei CEP GmbH Personalmanagement gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Junges, motiviertes Team
Nette Geschäftsführung
relativ freie Hand bei der Arbeit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es wird zu wenig in Mitarbeiter und Equipment investiert.

Verbesserungsvorschläge

Näher an den Mitarbeitern sein
Förderung der Mitarbeiter
bessere Bezahlung

Arbeitsatmosphäre

War angenehm

Kommunikation

Hätte deutlich besser sein können. Niederlassungen hätten häufiger besucht werden müssen.

Kollegenzusammenhalt

Das Team hat gut zusammengearbeitet

Work-Life-Balance

Überstunden wurden nicht verlangt.

Vorgesetztenverhalten

Zwischenmenschlich war es sehr angenehm, allerdings wurden Zusagen gemacht, die nicht eingehalten wurden...

Interessante Aufgaben

Hat sehr viel Spaß gemacht auch wenn im Laufe der Zeit die Akquise immer mehr in den Vordergrund gerückt ist

Gleichberechtigung

Da das Unternehmen klein ist, gab es kaum Aufstiegschancen.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gab zu meiner Zeit ältere Kollegen, die auch gut behandelt wurden.

Arbeitsbedingungen

Das Büro war sehr schön. Allerdings war die Technik veraltet und Geld für die Erneuerung wurde leider nicht in die Hand genommen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ist nicht vorhanden gewesen.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt hätte deutlich besser sein müssen!

Karriere/Weiterbildung

Es gab sehr vereinzelte Seminare zum Thema Vertrieb.


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