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Ceravis 
AG
Bewertung

Kann ein guter Arbeitgeber werden, falls sich das Unternehmen weiterentwickelt

2,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Recht / Steuern bei Ceravis AG in Rendsburg gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Frischen Wind in gewisse Abteilungsleitungen bringen und mobiles Arbeiten erlauben.

Arbeitsatmosphäre

Eigentlich herrscht eine ganz gute Stimmung. Aber gewisse Köche können den Brei verderben… auch gerne so weit, dass man morgens mit Bauchschmerzen erscheint.

Kollegenzusammenhalt

Jeder macht so sein Ding. Man unterstützt sich größtenteils gegenseitig, man muss sich aber auch nicht wundern, wenn man von Abteilung zu Abteilung geschickt wird, um sein Problem zu lösen.

Work-Life-Balance

Gleitzeit. Gibts nichts schlechtes drüber zu sagen.

Vorgesetztenverhalten

Solange man in der richtigen Abteilung arbeitet sind die Vorgesetzten nett und auch hilfsbereit. In gewissen Abteilungen gibt es leider aber auch Vorgesetzte, die sich absolut unprofessionell verhalten und sich mit Angstmacherei versuchen Respekt zu verschaffen. Das ganze natürlich im Befehlston. Konstruktives Verhalten ist hier Fehlanzeige.

Gehalt/Sozialleistungen

Knapp unter dem Durchschnitt.

Karriere/Weiterbildung

Dein Chef muss dich mögen. Sonst gibt es hier keine Chance.


Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Deike BährsVorstandsassistentin

Hallo,

Ihre Aussagen können wir aus unserer Sicht leider nicht so bestätigen. Es ist sehr schade, dass Sie das Arbeitsklima in unserem Unternehmen als so negativ empfunden haben. Wir würden uns über ein konkretes Feedback zu Ihren Eindrücken freuen, so dass wir auf Ihre Kritik auch direkt vor Ort eingehen können. Unsere Kolleginnen und Kollegen in unserer Personalabteilung stehen Ihnen gern mit einem offenen Ohr zur Verfügung - dies gilt auch für alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unseres Konzerns.

Schreiben Sie uns gerne eine Mail an personal@ceravis.de oder sprechen Sie uns an.

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