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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Fair
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offenes Ohr
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Viel diskutieren am falschen Punkt. Setzt sich bei den guten Mitarbeitern durch, aber andere Mitarbeiter werden geduldet.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Weiterbildungen, besser Vergütungsdifferenz für gelernte und weitergebildete Fachkräfte gegenüber nur gelernte Fachkräfte. Je nach Anzahl der Weiterbildungen die ausgeübt werden, bessere Entlohnung. Das würde Motivieren.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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