7 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
7 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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China Telecom Deutschland GmbH Vorstellungsgespräche
China
Telecom
Deutschland
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 3,4
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Bewertung Bewerbungsprozess/ 2 Vorstellungsgespräche
Bewerber/inHat sich 2023 bei China Telecom Global in Frankfurt am Main als Partner Business Manager beworben.
Verbesserungsvorschläge
1. Das chinesische Management sollte sein Business Behaviour grundlegend verbessern.
2. Das chinesische Management sollte grundlegende Kenntnisse des lokalen Marktes und des lokalen Channel Business erwerben.
3. Das chinesische Management sollte grundlegende Kenntnisse dahingehend erwerben, wie man als potentieller Arbeitgeber ein Vorstellungsgespräch mit Bewerbern in Deutschland führt.
Bewerbungsfragen
- Das 1. Vorstellungsgespräch erfolgte mit dem deutschen Vertriebsleiter und ist einwandfrei verlaufen.
- Das 2. Vorstellungsgespräch fand in Form einer Präsentation mit einem Vertreter des chinesischen Managements, mit der deutschen Vertriebsleitung und einem Mitglied der Geschäftsleitung aus UK etc. statt. Der Gesprächsverlauf mit dem deutschen Vertriebsleiter und mit dem Mitglied der Geschäftsleitung aus UK kann als sehr professionell und respektvoll beschrieben werden. Der Gesprächsablauf seitens der Vertretung des chinesischen Managements war respektlos und hinsichtlich der Gesprächsführung und des Gesprächsinhaltes inkompetent und völlig inakzeptabel.
- Eine Rückmeldung zum 2. Vorstellungsgespräch ist bisher nicht erfolgt.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Keine Rückmeldung
Bewerber/inHat sich 2022 bei China Telecom (Deutschland) GmbH in Frankfurt am Main beworben.
Verbesserungsvorschläge
Ich hatte von Bekannten den Tipp bekommen, dass die Personalabteilung sehr nett sei und habe die guten Bewertungen hier gelesen. Umso enttäuschter bin ich, dass man auch auf mehrfache Nachfrage einfach ignoriert wird. Wenigstens eine kurze Absage muss drin sein.
Zufriedenstellende Reaktion
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Sehr schlechte Personalabteilung und müdes Management
Bewerber/inHat sich 2017 bei China Telecom (Deutschland) GmbH in Frankfurt am Main als Sales Executive beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Unternehmensberater holen, die China Telecom auf europäische Marktbedürfnisse umstellen.
Führungspositionen besser Qualifizieren.
Klare Struktur und Leitpfaden.
Bewerbungsfragen
- Verkausstärken, Wille
- Lebenslauf beschreiben
- Bereitschaft für Provisionen zu arbeiten ca. 40% auf Provision (ziemlich hoher variabler Anteil?)
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Bewertung auf Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2022 bei China Telecom (Deutschland) GmbH in Frankfurt am Main als Business Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Gute Erfahrung bei China Telecom Deutschland
Bewerber/inHat sich bei China Telecom (Deutschland) GmbH in Frankfurt am Main als HR Officer beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Gute Atmosphaere
Bewerber/inHat sich 2022 bei China Telecom (Deutschland) GmbH in Frankfurt am Main als Buisnessanalyst beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Eine sehr professionell arbeitende und freundliche Personalabteilung, ein positives Gespräch
Bewerber/inHat sich 2022 bei China Telecom (Deutschland) GmbH in Frankfurt am Main als IT beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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