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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Außen hui, innen pfui
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das frische Mittagessen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenn man dem Firmenleitbild nachkommen würde, so wäre müsste man hier nichts schreiben. Leider sieht es aber in der Filiale anders aus
Verbesserungsvorschläge
Man sollte mal von oberster Stelle mit den Angestellten sprechen und sich den Unmut anhören
Arbeitsatmosphäre
Teamwork kaum noch vorhanden
Work-Life-Balance
Neues Zeitenconcept nur Innendienst. Außendienst muss trotzdem viel mehr Stunden leisten
Karriere/Weiterbildung
Nur vorgeschriebene Weiterbildungen. Möchte man in Eigeninitiative mehr bewegen, wird dieses ausgebremst
Kollegenzusammenhalt
Jeder macht seins
Umgang mit älteren Kollegen
Werden schnell aufs Abstellgleis geschoben
Vorgesetztenverhalten
…
Arbeitsbedingungen
Keine Klimaanlage. Im Sommer die reinste Sauna in den Büros.
Kommunikation
Jeder kocht nur sein Süppchen
Interessante Aufgaben
Absolut Interessant.
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Christian Winkler durchschnittlich mit 1,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Automobil (3,5 Punkte).
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Gleichberechtigung und Gehalt/Sozialleistungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Christian Winkler als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.