Um auch künftig erfolgreich zu sein, braucht die Firma dringend eine kompetentes Management.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Chromsystems in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolles Gebäude, tolle Laborausrüstung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nicht auf Wachstum ausgerichtet. Fehlende Digitalisierung, fehlende Strukturen, schlechtes Management und daher Chaos in vielen Abteilungen, das bereits Kunden zu spüren bekommen.
Verbesserungsvorschläge
Nicht Strukturen um Menschen bilden, sondern Menschen um Strukturen.
Vorgesetzte brauchen Skills, um einen Job gut ausüben zu können.
Kommunikation
Kommunikation mit Eigentümern und Management ist mäßig
Vorgesetztenverhalten
Abhängig von der Abteilung. Leider gibt es auch sehr unfaire Vorgesetzte.
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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