11 Bewertungen von Mitarbeitern
11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Meine Erfahrungen hier sind:
Innerhalb der eigenen Abteilung ein super Team
Meine Erfahrungen hier sind:
Nach außen hin nicht sehr bekannt.
Für mich eine gute Lösung gefunden ++=+
Meine Erfahrungen hier sind:
Ist noch nicht bei jedem Angekommen
Weiterbildung: Wird Angeboten und auch angenommen
Meine Erfahrungen hier sind:
Auch hier, Innerhalb der eigenen Abteilung ein super Team
Meine Erfahrungen hier sind:
Tolle Zusammenarbeit und Rückhalt
Meine Erfahrungen hier sind:
Sind nicht immer Perfekt, aber irgendetwas ist ja immer
Meine Erfahrungen hier sind:
Die Kommunikation zwischen den Abteilungen ist ausbaufähig
Meine Erfahrungen hier sind:
In diesem Thema ist doch immer Luft nach oben...
Ich bin soweit zufrieden
Meine Erfahrungen hier sind:
Es gibt zum Teil Langweilige (was muss, das muss) aber auch sehr interessante tägliche Aufgaben in meinem Bereich.
Es herrscht eine 40h Woche. Für Angestellte gibt es flexible Arbeitszeiten. Die Flexibilität wird eingeschränkt durch festgelegte "lange" Arbeitstage, festgelegte "lange" Freitage und eine Kernarbeitszeit.
Für gewerbliche gibt es feste Arbeitszeiten.
Alle Mitarbeiter können Überstunden auf einem Gleitzeitkonto sammeln. Man kann Freizeitausgleich beantragen und nutzen. Im gewerblichen Bereich werden Überstunden teilweise vergütet.
Es wird in einem Einschichtsystem gearbeitet. Aktuell gibt es keine Spät- und Nachtschichten. Samstag ist oft ein kurzer Werktag, aber nicht vom AG angeordnet. Mitarbeiter melden sich freiwillig für Samstagsarbeit.
Durch das aktuelle Wachstum gibt es Möglichkeiten zum Aufstieg und der Weiterentwicklung. Weiterbildungen kann man bekommen, muss man aber anfragen.
Ist vom Arbeitsbereich abhängig und natürlich auch von den Kollegen.
Man berücksichtigt die Interessen älterer Mitarbeiter. Im Rahmen der Möglichkeiten eines Stahlbauunternehmens überträgt man leichtere Tätigkeiten.
Die Büroräume sind in Ordnung, die technische Büroausstattung normal.
In den gewerblichen Bereichen hat man vor Kurzem eine Belüftungsanlage installiert. Die Beleuchtung wurde modernisiert.
Handwerkzeuge und Handmaschinen sind sehr gut. Schweißgeräte sind ebenfalls gut.
Es wird vieles unternommen für eine gute Kommunikation zu sorgen. Am Ende funktioniert die Kommunikation aber schlecht. Insbesondere bereichsübergreifend gibt es viel Luft nach oben. Es gibt eine gut funktionierende Gerüchteküche und diverse Netzwerke. Viele Informationen erreichen oft über Umwege ihr Ziel, kommen zu spät oder gar nicht an.
Man ist nicht tarifgebunden. Positiv sind die Zahlung von Sonderleistungen (Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Bonuszahlungen, Gesundheits- bzw. Coronaprämie). Es gibt Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge. Des Weiteren kann man Leistungen wie Fahrradleasing, Fitnessstudios und Krankenzusatzversicherung in Anspruch nehmen.
Aufgrund der Branche gibt es wenig Frauen im Unternehmen. Aus meiner Sicht haben alle die gleichen Chancen.
Es gibt viele interessante Aufgaben in einem wachsenden Unternehmen. Das Alltagsgeschäft ist sehr schnelllebig. Die Arbeitslast und Aufgaben sind nicht immer gleichmäßig verteilt.
Der freundliche Umgang miteinander
Mir fällt tatsächlich im Moment nichts ein.
Dann bin ich wohl sehr zufrieden <3
Eine Klimaanlage wäre vieleicht doch eine Überlegung.
Super Betriebsklima welches zu den einzelnen Büros/Werkstatt übergreift
Man schätz sich innerhalb der Firma nicht so gut ein, wie es äußerlich aufgenommen/mitgeteilt wird.
Urlaub wann jeder möchte und es sich nicht zu oft überschneidet
Man kann sich für verschiedene Weiterbildungen anmelden und diese werden teilweise sogar von der Firma komplett gefördert.
Gehalt jeden Monat pünktlich auf dem Konto.
Selbst am Gewinn der Firma wird man beteiligt.
Es gibt eine Mülltrennung in der Küche.
Ebenso wird jeder Müll täglich aus den Büro's getrennt aussortiert
Die Kollegen halten ziemlich gut zusammen und arbeiten Hand in Hand
Das Alter spielt hier keine Rolle.
Sondern ein sich gut integrierender Charakter
Im Büro werden realistische Absprachen/Termine gesetzt
Technik auf dem neuesten Stand. Gute Beleuchtung im Büro.
Selbst höhenverstellbare Tische möglich.
Für den Sommer fehlt allerdings eine Klimaanlage.
Auf den jährlichen Betriebsversammlungen ist man umfangreich informiert und kann alle seine Fragen stellen
Mir ist kein Unterschied bekannt
Arbeit gerecht aufgeteilt; Eigenes Arbeiten und Mitdenken erwünscht
kurze Wege, flache Hierarchien, Einarbeitungspläne für neue Mitarbeiter, über´s Jahr erhaltene Geschenke werden am Jahresende an alle Mitarbeiter verlost (Büro, Halle, Putzkräfte), so dass jeder Mitarbeiter die gleiche Chance auf ein "schönes" Geschenk hat
dass ein Hund am Arbeitsplatz nicht gewünscht ist
höhenverstellbare Schreibtische für alle Mitarbeiter im Büro
monetären Anreiz für gelegentlichen "Samstageinsatz"
Weiterbildungsangebote
Sehr angenehmes Arbeitsklima, gutes Miteinander, Duz-Mentalität, wie eine Familie
aus meiner Sicht gut
gut lebbar; Überstunden werden selten von der Firma vorgegeben oder erwartet. Während des Arbeitstages ist immer mal kurz Zeit für einen Austausch mit Kollegen und auch das Private. Flexible Arbeitszeiten ermöglichen eine angenehme Planung der eigenen Termine.
aufgrund der flachen Hierarchien eher wenig "Aufstiegschancen"
Gehalt ist angemessen, Sozialleistungen wie Unterstützung Altersvorsorge, zusätzliche Gesundheitsleistungen werden angeboten, Qualitrain
Gutes Sozialbewusstsein. Elektroautos im Fuhrpark. Es wird darauf geachtet, keine unnötige Energie zu verschwenden
überwiegend gut, auch durch diverse Events (firmenseitig organisiert oder auch privat durch Kollegen)
alle werden mit dem gleichen Respekt behandelt
Wünsche nach Anpassung oder Veränderung des Arbeitsplatzes (z. B. höhenverstellbarer Schreibtisch) werden ernst genommen und, sofern möglich, umgesetzt; jedoch bisher nur auf spezielle Anfrage
Sehhilfe für den Arbeitsplatz wird finanziell unterstützt
könnte abteilungsübergreifend besser sein; hängt von den Abteilungen ab;
in der Projektarbeit sehr gut durch kurze Wege und flache Hierarchien
in meinem Bereich schon, kein Tag ist wie der andere
Es werden Betriebsfeiern angeboten. Es wird versucht ein Zusammenhalt zu schaffen, was glaube ich auch gelingt. Es gibt immer ein offenes Ohr für Vorschläge, die aber auch mal , nach Abwegung, abgelehnt werden.
Betriebsklima ist gut.
Erforderliche freie Tage werden in der Regel genemigt.
Für mich OK
Im Büro herrscht Mülltrennung
Das Team arbeitet gut zusammen. Es wir untereinander geholfen. Wissen wird weitergegeben.
Teilweise einfach gestrickt. Kann auch mal sehr bestimmend sein.
IT ist OK. Möbel sind gut. Raumklima ist im Sommer heiß
Sprachbarrerie ist sehr hoch in der Fertigung. Informationen die Auftragsbezogen sind kommen zu 70% an
Kann ich nicht beurteilen
Abwechslungsreich.
Die Kommunikation untereinander und die Hilfsbereitschaft der Kollegen ist sehr gut. Allgemein ein respektvoller Umgang.
Einen Azubi nicht wir eine billige Arbeitskraftbehandeln.
Wirst in die Produktion geworfen. Man hat sich von Anfang an wie eine billige Arbeitskraft gefühlt.
90 % der Mitarbeiter verstehen die deutsche Sprache nicht.
Nichts
Alles
Bringt nichts
So verdient kununu Geld.