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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Rasanter Mitarbeitervetschleiß
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Präsenz die die Produktivität aller Mitarbeiter beeinträchtigt und ständig wiedersprüchliche Aussagen,die teilweise der Flasche entspringen.Trink doch wenigstens im Backoffice und nicht vor allen Gästen
Verbesserungsvorschläge
Menschlichkeit an den Tag legen anstatt die Weinflasche
Work-Life-Balance
Ich selbst war nur in Teilzeit,aber meine Vorgesetzte musste teilweise 12-14 Stunden Schichten an 6 Tagen der Woche schieben,damit der Laden nicht auseinander fällt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sagen wir einfach moderat
Kollegenzusammenhalt
Denunzieren und ständige Mitarbeiterwechsel sind an der Wochenorrdnung
Umgang mit älteren Kollegen
Alles super,waren fast alle noch jung
Vorgesetztenverhalten
Meine Vorgesetzte bzw. meine Restaurantleitung hat immer alles gegeben und sich aufgeopfert.Der Chef war aber ein überhebliches A-Loch
Kommunikation
Furchtbar,in jeder Hinsicht
Gleichberechtigung
Jeder war gleichberechtigt,einige sahen das aber nicht so (meiner Meinung nach nicht valide)
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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