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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Keine Bewerberkommunikation

1,0
Bewerber/inHat sich 2018 als Aushilfe beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Bewerber sollten nicht nur eine automatische Eingangsbestätigung sondern auch eine Rückmeldung erhalten, ob sich das Unternehmen für Sie interessiert. Keine Kommunikation ist nicht genug und ist entweder ein Zeichen für fehlendes Gespür für den Kandidatenmarkt oder für mangelnde Professionalität in der Verwaltung.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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