CLEVIS 

GmbH

Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Einige Lösungen oder Kernpunkte zur Case Study wären danach als Feedback gut gewesen. So weiß man nicht, was man richtig oder falsch beantwortet hat.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Ich war mit dem Bewerbungsprozess rundum zufrieden und habe demnach keine Verbesserungsvorschläge.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe den Bewerbungsprozess als äußerst positiv wahrgenommen und wurde von Anfang bis Ende von einem engagierten und professionellen Team begleitet.

Die Bewerbung selbst war unkompliziert und die Rückmeldungen kamen schnell und freundlich. Besonders hervorheben möchte ich das ausführliche Gespräch mit dem Team, bei dem ich eine ausführliche und umfassende Einblicke in das Unternehmen und die Arbeitsabläufe erhalten habe.

Ich habe mich während des gesamten Bewerbungsprozesses sehr wohl und gut aufgehoben gefühlt und möchte CLEVIS daher als sehr positiven Arbeitgeber empfehlen. Sollte sich in Zukunft eine passende Stelle ergeben, würde ich mich jederzeit wieder bewerben.

Vielen Dank an das CLEVIS-Team für die positive Erfahrung und ich hoffe, dass diese Bewertung anderen Bewerbern bei ihrer Entscheidung hilft.

Verbesserungsvorschläge

Meiner Meinung nach keine.

Der gesamte Bewerbungsprozess gestaltet sich sehr strukturiert, transparent und wertschätzend. Nach dem Zusenden meiner Unterlagen erhielt ich eine zeitnahe Rückmeldung und wurde zu einem ersten Telefoninterview (30 Min.) mit der Recruiterin eingeladen. Es war ein super sympathisches Gespräch, in welchem Fragen zum CV sowie Hard Facts geklärt wurden. Kurz nach dem Termin erhielt ich die Einladung zum zweiten Gespräch in welchem u.a. auch eine kleine Case Study folgte. Bereits einen Tag später folgte das finale Partner Gespräch im Office. Hier erhielt ich zudem die Möglichkeit einen Einblick in die Räumlichkeiten zu bekommen. Ein paar Tage später folgte in meine Zusage.

Während des gesamten Prozesses fühlte ich mich jederzeit sehr wohl und gewertschätzt. Ich konnte all meine Fragen stellen, welche mir sehr ausführlich beantwortet wurden.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Gehalt und andere "hard facts" bereits vor dem finalen Telefonat thematisieren.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Ggf. noch 1-2 persönliche Fragen mit einbauen (z.B. Welche Hobbys / Freizeitgestaltung etc.)

Der Bewerbungsprozess ist sehr gut strukturiert! Ich habe eine schnelle Rückmeldung nach Bewerbungseingang erhalten und wurde zügig zu einem ersten Telefoninterview eingeladen. Da ich noch in weitere Bewerbungsprozesse involviert war, haben sie den Bewerbungsdurchgang innerhalb von vier Tagen ermöglicht. Zwei Tage nach dem Telefoninterview hatte ich ein weiteres Gespräch mit einer Partnerin (ca. 1 Stunde) inkl. einer kleinen Case Study (ca. 1 Stunde). Ich wurde noch am selben Tag für den nächsten Tag für die 3. Runde ins Office eingeladen, wo ich nochmals einen Partner und eine Projektleiterin kennenlernen durfte und mir das gesamte Büro gezeigt wurde. Ich erhielt noch am selben Abend die Zusage.
Im ganzen Bewerbungsprozess habe ich mich rundum wohl gefühlt, die Anspannung ist schnell verflogen und es wurde auf freundlicher und aufgeschlossener Ebene kommuniziert. Die Fragen waren allesamt freundlich gestellt und auch an mir und meinen Erfahrungen orientiert bzw. wurde dahingehend auch Interesse gezeigt.
Die Vertragsunterzeichnung erfolgte digital und zügig. Rundum wirklich Top!

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Für mich gibt es nichts zu verbessern. Aus meiner Sicht läuft das Ganze höchst professionell aber dennoch nicht zu streng. Die Recruiterin ist schon beim Telefoninterview mega symphatisch und nimmt einem die Nervosität sofort ab. Weiter so!

Bewerbungsfragen

Wann habe ich das Gefuehl, etwas erreicht zu haben?

Verbesserungsvorschläge

Wirklich keine. Man fühlt sich schon beim Telefoninterview sehr willkommen. Zudem bekommt man immer eine sehr schnelle Rückmeldung über den weiteren Verlauf, was ich so bisher noch nicht kannte. Top, gerne weiter so!!