8 Bewertungen von Mitarbeitern
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Eindeutig das Team
Freundschaftlich Kollegial würde ich sagen. Selbst in stressigen Situationen wird gemeinsam gelacht und sich unterstützt.
Für ein Start-Up finde ich auch die Work-Life-Balance gut. Als Mutter von 2 Kindern wird immer darauf geachtet, wann Meetings sind, damit ich teilnehmen kann und trotzdem pünktlich loskomme.
Ich schätze meine Kolleg:innen sehr. Wie arbeiten abteilungsübergreifend zusammen und man springt für einander ein, sollte Hilfe oder Entlastung benötigt werden. Gleichzeitig freut sich jeder für den Erfolg des anderen. Das habe ich auch schon anders erlebt.
Ehrlicherweise bin ich meinem alten Vorgesetzten zu Clink gefolgt. 5 von 5 Sternen. Anspruchsvolle Aufgaben, regelmäßiges Feedback und Wertschätzung. Das gehört ja nicht immer zum Standard.
Unser Büro ist etwas klein und daher ist etwas Geräuschpegel an der Tagesordnung. Daher wird an den Office Tagen mehr mit Kollegen kommuniziert und Fokusaufgaben werden dann auf die Remote-Tage gelegt.
Offen und ehrlilch, das mag ich sehr. Für mich hat das auch was mit Vertrauen zu tun. Manche Kollegen sind noch schüchtern, aber das kommt mit der Zeit, das man ehrlich einfach Feedback gibt und seine Meinung teilt.
Langweilig wird einem nicht und ich hab in 2 Jahren so viel lernen können.
Am besten gefällt mir, die vertrauensvolle, offene Arbeitsatmosphäre und die klare Kommunikation. Es ist schön gemainsam an etwas zu glauben und es Schritt für Schritt wachsen zu sehen.
Wir sind auf dem richtigen Weg. Es ist sinnvoll strukturiert, mit klaren Zielen, aber eine turbulente Start Up-Umgebung bringt immer seine eigenen Herausforderungen mit sich. Es ist nicht immer einfach, aber wir schlagen uns ganz gut.
Das schönste an Clink ist die Arbeitsatmosphäre. Ich liebe mein Team. Wir sind so unterschiedlich und jeder einzelne ist toll an sich. Wir ergänzen uns prima, jeder bringt spannende Fähigkeiten und Eigenschaften mit.
Das Produkt ist sehr innovativ. Langsam werden wir im Markt mehr sichtbar.
Die Frage lässt sich beim Start Up nie ganz einfach beantworten. Es ist einfach viel zu tun, und man möchte es auch schnell voranschreiten sehen. Langweilig wird einem auf jeden Fall nie.
In einem Start Up gibt es immer Entwicklungsmöglichkeiten, wenn man sich verändern möchte.
Der ist auf jeden Fall da. Es ist eine sehr gute Vertrauensbasis und viel Wertschätzung.
Ich hatte meistens in meinem Berufsleben gute Vorgesetzte, aber bei Clink ist alles einfach noch ein bisschen besser und so auch mein Verhältnis zu meinen Vorgesetzten. Ich mag die offene und ehrliche Art. Es wird viel gefordert, aber einem auch ganz viel Wertschätzung und Unterstützung gegeben. Man hat das Gefühl, ein Ziel gemeinsam erreichen zu wollen.
Die Arbeitsbedingungen sind gut. Das Büro in Mitte ist sehr schön. Man hat alles, was man braucht und dann noch nette Menschen um einen herum. Derzeit haben wir zwei Tage Anwesenheit im Büro und 3 Tage Home-Office (wer will)
Kommunikation ist so unglaublich wichtig. Ich bin froh einen Job zu haben, wo ich alle Themen ansprechen kann, die mir auf dem Herzen liegen. Auch Vorgesetzte haben hier ein offenes Ohr.
Hier werden keine Unterschiede gemacht. Wichtig ist, welche Werte man lebt und wie gut und strukturiert man arbeitet.
An interessanten Aufgaben mangelt es definitiv nicht. In einem Start Up bewegt sich so viel, dass immer wieder neue Themen hochkommen, die schnell erledigt werden müssen.
Ein Mentoring-Programm für Neulinge hätte echt geholfen, dass sie sich schneller zurechtfinden und das Unternehmen besser kennenlernen. So wären sie nicht nur schneller ins Team reingewachsen, sondern hätten auch besser verstanden, wie bei uns die Dinge laufen. Das lag aber wohl daran, dass früher keine klaren Strukturen herrschten und etwas chaotischer zuging. Mittlerweile hat man sich sehr viel Mühe bei On- sowie Offboardings gegeben. Mein offboarding verlief sehr gut geordnet und ich habe ein cooles Abschiedsgeschenk von allen bekommen <3
Die Work-Life-Balance war echt gut, es gab flexible Arbeitszeiten und Home Office-Möglichkeiten. Urlaubstage bzw -wünsche wuden immer respektiert.
Es gab regelmäßige Teamevents, hat echt geholfen, das Teamgefühl zu stärken.
Wir waren in einem sehr großen Büro, top ausgestattet, allerdings kamen die meisten nur an bestimmten Officetagen. Ich wünschte, jeder hätte das Büro so geschätzt wie ich und wäre jeden tag da gewesen. Ich hab mich wie zuhause gefühlt
Die Kommunikation war meistens locker und direkt, das hat vieles einfacher gemacht. Man konnte jederzeit Fragen stellen und bekam immer schnelle Antworten. Natürlich erst, seitdem unser Team etwas kleiner und enger wurde.
Die finanziellen Leistungen waren okay und es gab auch zusätzliche Benefits wie z.B. Voucher (früher) danach monatlich eine Mitarbeitergutscheinkarte (frei einsetzbar in den meisten Geschäften).
Man bekam die Möglichkeit, an spannenden Projekten teilzunehmen und neue Fähigkeiten zu entwickeln. Manchmal waren es dann zu viele verschiedene Projekte, sodass man sich selbst erst organisieren musste um Prioritäten setzen zu können.
Die super angenehme Atmosphäre! Man fühlt sich total gut aufgehoben und abeitet trotzdem professionell zusammen.
Die Atmosphäre ist total angenehm! Mein Team möchte ich nie mehr missen!
Homeoffice sowie Bürotage sind festgelegt. Kernarbeitszeiten ermöglichen es, felixbel zu sein. Trotzdem haben wir meistens Lunch zusammen :)
Müll wird sorgfältig getrennt, Geschirr immer weggeräumt - unser Büro ist immer so clean :D
Wir unterstützen uns in allen Bereichen so weit es geht! Jeder hat ein offenes Ohr
Ältere Kollegen haben wir nicht, aber der Umgang mit allen ist stets gleich und respektvoll!
Unsere Vorgesetzten sind immer sehr transparent, holen uns ab und berichten über Ihre Ideen, Fragen aktiv nach unseren Meinungen. Sie sind privat sowie beruflich immer gut erreichbar und hören immer zu!
Unsere IT Ausstattung ist auf dem modernsten Stand. Wir haben ein kleines, aber feines Büro mit Rückzugsmöglichkeiten. Die Küche ist auch super ausgestattet!
Kurze Kommunikationswege
Jeder hat seine festen Arbeitsabläufe. Alle paar Wochen/Monate bekommt man neue und interessante Aufgabengebiete zugeteilt. Da wir ein kleines Team sind, hat man entsprechend unterschiedliche Aufgaben aus anderen Gebietn, wodurch man aber sehr viel lernen kann!
Die offene Kommunikation ermöglicht es mir, meine Gedanken und Ideen ohne Hemmungen einzubringen. Das Teamwork ist ausgezeichnet; wir unterstützen uns gegenseitig und arbeiten effektiv zusammen, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Die Unternehmenskultur ist positiv geprägt von Wertschätzung und Respekt, was ein angenehmes Arbeitsumfeld schafft. Die Führungskräfte zeigen echtes Interesse an unserem Wohlbefinden und sind stets bereit, uns bei Fragen oder Problemen zu unterstützen. Es herrscht eine familiäre Atmosphäre im Unternehmen, in der ich mich als Teil einer großen Gemeinschaft fühle.
Die familiäre Atmosphäre im Unternehmen schafft ein angenehmes Arbeitsumfeld, in dem ich mich wertgeschätzt fühle.
Das Unternehmen genießt einen ausgezeichneten Ruf in der Branche und wird für seine Innovationskraft und Qualität sehr geschätzt. Der Umgang der Kunden/Dienstleister mit uns sind stets positiv und respektvoll.
Die flexiblen Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Homeoffice-Nutzung ermöglichen mir eine gute Work-Life-Balance. Aktuell haben wir Kernarbeitszeiten von 10-16 Uhr, sodass man private Termine jederzeit gut wahrnehmen kann, ohne einen Tag Urlaub nehmen zu müssen.
Das Unternehmen unterstützt die berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter, es gibt regelmäßige Schulungen und Workshops zu Firmeninternen Bereichen, jedoch gibt es Raum für Verbesserungen bei der Bereitstellung von Ressourcen für spezifische Fachgebiete (z.B. Schulungen/Weiterbildungen in bestimmten Fachgebieten wie steuerliche Themen)
Die Zusammenarbeit im Team ist geprägt von gegenseitigem Respekt und Unterstützung, was zu einem motivierenden Arbeitsklima beiträgt.
Die transparente Unternehmenskultur schafft Vertrauen und ermöglicht es mir, mich mit den Unternehmenszielen zu identifizieren.
Ich schätze die offene Kommunikation und die Möglichkeit, Ideen einzubringen und mich aktiv am Arbeitsprozess zu beteiligen.
Die Vergütung ist fair und wertschätzend und spiegelt die Leistung und das Engagement der Mitarbeiter angemessen wider.
Ich schätze die Wertschätzung, die meinem Einsatz und meiner Leistung entgegengebracht wird, und fühle mich hier wirklich als geschätzter Teil des Teams.
Everything is offered for the current stage of the company. We will together make it grow and make the product successful. Better conditions and benefits will then follow:)
very positive
28 holidays and 1 month work from anywhere every year
very competent employees, willing to go extra miles
great trust and support, constant feedback
Nothing to complain. Flexible working hours, hybrid mode. Amazing office in the city center with rooftop terrace and massage chair. Free warm breakfast for the onsite days. Regular team event to main social bonds:)
open and honest from the management and among colleagues
every job has it's interesting and boring part, but together with my teammates every work day is fun!