3 Bewertungen von Mitarbeitern
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Der Arbeitgeber wurde in 2 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
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Der Arbeitgeber wurde in 2 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
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Hab nichts positives mit nehmen können
Die Leitung unter der das Unternehmen steht
Bei so vielen nicht akzeptablen Dingen sollte eine andere Leitung hin
Entspricht nicht den eines Kollegialen Teams
Nicht vorhanden
Weiterbildung gibt es nicht Anlernung auch nicht ma werd rein geschmissen und sieh zu wie du klar kommst
Karriere bekommt ma da nicht Gehalt für 10, 39 € unzufrieden und Überstunden da ja entlassen wird
Darf man nicht umsetzen
Mobbing werden sehr schlecht behandelt
Sehr schlecht da man für Fehler anderer einstehen muss Leitung miserabel Mobbing Tagesordnung
Sie dürfen im kalten lager auch schon ein dünnes Jäckchen anziehen zudem Scanner Probleme wo der Arbeitnehmer schuld ist und heim geschickt wird
Nicht vorhanden Einarbeitung nicht vorhanden
Ausländer bevorzugt
Dazu kommt ma nicht mal da man nicht selbständig arbeiten darf
Nichts
Alles
Am besten das komplette Management austauschen
Bei Clipper Beständig GmbH kann man sich als Workaholic mal so richtig austoben.
Vorwiegend hat man ein beklemmendes Gefühl begleitet von einem ständigen Schuldgefühl. Auch wenn man sich gar nicht schuldig gemacht hat. Das ständige "Hire and Fire" kann feinfühligen Menschen ans Gemüt gehen. Es herrscht reger Durchgangsverkehr.
Einen guten Ruf kann die Firma nicht vorweisen bzw. nur auf Kundenseite. Nicht auf Arbeitnehmerseite. Wenn man dort arbeitet verschweigt man das lieber im Freundeskreis.
Die Arbeitszeit ist unangenehm. Wer nicht mindestens einen 10 Stunden Tag akzeptiert bekommt auch keinen Arbeitsvertrag. Pausen werden nicht gerne gesehen. Auch nicht kurze Kaffepausen. Offiziell müssen sie zwar gewährt werden, aber man verzichtet gerne auf dieses Recht wenn man dort länger bleiben möchte.
Man bleibt auf dem Stand, den man mitgebracht hat. Karriere ist schwer bis gar nicht möglich. Weiterbildung muss in der Freizeit und auf eigene Kosten stattfinden.
Bezahlung erfolgt in durchschnittlicher Höhe gemessen an der Branche und wird pünktlich bezahlt.
Gesetzliche Vorgaben werden eingehalten. Nicht mehr und nicht weniger.
Für Kollegialität bleibt nicht viel Zeit. Man ist zu sehr mit seinen Aufgaben beschäftigt.
Ältere Mitarbeiter werden teilweise sogar bevorzugt wegen der Erfahrung. Auch mit 60 kann man hier noch eingestellt werden wenn das notwendige KnowHow vorhanden ist.
Es herrscht ein straffes Regiment. Für Arbeitnehmer die nicht selbst denken möchten ideal.
Die Ausstattung ist modern und gemütlich. Auch der Stand der Technik ist gut.
Die Kommunikation erfolgt im Befehlston. Wie es in der Branche üblich ist wird ein barscher Umgangston angeschlagen. Auch im Office-Bereich.
Zwischen verschiedenen Geschlechtern, Hautfarben, Religionen und dergleichen wird kein Unterschied gemacht.
Das Einsatzgebiet zeigte sich interessant. Die Firma ist bemüht in Sachen Technik UpToDate zu sein.