5 Bewertungen von Bewerbern
5 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Keine mündlichen Zusagen, sofern die Personen dazu nicht berechtigt sind!
Nach einer zügigen Einladung zum Vorstellungsgespräch kam ewig nichts mehr. Es wurde versprochen, sich zwei Wochen nach dem Gespräch zu melden. Trotz mehrmaliger Nachfrage weiterhin keine Antwort. Erst nach 6 Wochen kam dann die Absage. Ein respektvoller Umgang geht anders. Das Unternehmen sollte sich Gedanken machen, den Bewerbungsablauf etwas professioneller zu gestalten.
Zuest kam eine Absage, dann doch die Einladung zum Gespräch. Dieses lief aus meiner Sicht ganz i. O. ab. Alle Frage wurden beantwortet und ausführlich Stellung bezogen. Es wurde versprochen, sich innerhalb von 3 Wochen zu melden. Das Gespräch war vor zwei Monaten, bis jetzt gab es noch keine Rückmeldung. Das ist nicht zeitgemäß und m. E. auch nicht in Ordnung. Auch eine kurze Absage (Zweizeiler) ist schnell geschrieben..
Lebenlauf erörtern, eigenen Zielhorizont definieren,
Zwar wurde man nett empfangen und sehr freundlich behandelt, aber das Gespräch war so chaotisch, dass man als Bewerber sehr schnell davon mitgezogen wurde. Die HR Leiterin konnte das Gespräch nicht moderieren, der wichtigste Teil - die eigentliche Stellenausschreibung wurde erst einige Tage nach meinem Vorstellungsgesprch veröffentlicht - kam spontan, so dass man vorher nur im dunkeln stochern konnte. Zusätzlich wurde einem - neben teilweise sehr unpassenden Bemerkungen zur Person und dem CV - einfach ein Produkt auf den Tisch "geklatscht" und man sollte sagen, was zu machen wäre, ohne vorher Details über die Rolle der Position innerhalb des Unternehmens zu reden. Gewollt oder nciht gewollt, aber hauptsache nicht professionell.