5 Bewertungen von Mitarbeitern
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Mitarbeiterförderung
Manchmal interessiert es keinen was du tust, tagelang
Mehr Kommunikation, zusätzliche soziale Leistungen um auch gute Leute binden zu können . Karriere Planung und evtl Führungsposition erschaffen bzw neu besetzten .
Die Leute sind auf dem Absprung und keinen interessiert es
Gut
Fremdwort
Zu teuer , unwichtig und das sind nicht meine Worte
Nichts, nur seinen stundenlohn das wird sich auch nie ändern.
Darauf wird nicht viel wert gelegt
Relativ gut , es gibt aber auch querschläger
Weil die sich noch ins Zeug legen wird zumindest vornerum gut geredet
Fachlich gut , persönlich nicht geeignet.
Trifft aber nicht auf alle zu.
Es gibt Bereiche und Aufgaben die machen Spaß
Wenig bis keine
Nicht möglich mit der Struktur , jedoch machbar. Es interessiert halt einfach keinen ob einer mehr oder weniger leisten will oder kann.
Je nachdem was man machen muss