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CNS 
Spezialabbautechnik 
GmbH
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3 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 67%
Score-Details

3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Top Arbeitgeber

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nettes Büro

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wüsste ich nichts !

Verbesserungsvorschläge

Wüsste ich jetzt spontan keine!

Arbeitsatmosphäre

Freundlich, nett und höflich

Work-Life-Balance

Tolle Arbeitszeiten

Kollegenzusammenhalt

Jeder Unterstützt jeden!

Umgang mit älteren Kollegen

Alle werden mit dem gleichen Respekt behandelt.

Vorgesetztenverhalten

Hat immer ein offenes Ohr!

Arbeitsbedingungen

Alles sehr angenehm, und in bestimmten Fällen wird auch Rücksicht genommen und nach Möglichkeiten gesucht.

Kommunikation

Alles wird besprochen, egal was !

Gleichberechtigung

Ob Frau/Mann das Gehalt richtet sich nach der Qualifikation

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreich


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Top Arbeitgeber

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Familiäre Atmosphäre, tolles Team

Image

Tolles Unternehmen

Work-Life-Balance

Arbeitszeiten wurden bei gleich bleibendem Gehalt reduziert

Karriere/Weiterbildung

Stetig Fortbildungen

Gehalt/Sozialleistungen

Stetig Lohnerhöhungen bei guter Arbeit ohne nachfragen zu müssen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Materialien werden recycelt und aufbereitet

Kollegenzusammenhalt

Halten alle super zusammen und stehen füreinander ein

Umgang mit älteren Kollegen

Auch ältere Kollegen werden sehr Wert geschätzt

Vorgesetztenverhalten

Immer ein offenes Ohr, sehr hilfsbereit

Arbeitsbedingungen

Maschinen sind alle auf neuesten Stand

Kommunikation

Probleme werden offen angesprochen und beseitigt

Gleichberechtigung

Alter, Herkunft und Geschlecht spielt keine Rolle

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiches Aufgabenfeld

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wer sich innerlich aufgegeben hat, ist hier bestens aufgehoben!

1,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Negative Betriebsführung

Work-Life-Balance

Überstunden, Nacht- und Wochenendarbeit wird als selbstverständlich angesehen.

Karriere/Weiterbildung

Keine Angebote vorhanden. Anfragen werden verneint.
Stillstand in Sachen Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Zum Teil haben die Kollegen keine andere Wahl.
Betriebsblind

Vorgesetztenverhalten

Keine Ahnung von Mitarbeiterführung. Dampfhammer VS. Zickigkeit


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird CNS Spezialabbautechnik durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,6 Punkte). 100% der Bewertenden würden CNS Spezialabbautechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Image und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich CNS Spezialabbautechnik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.
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