Tolles Produkt und toller Teamzusammenhalt
Gut am Arbeitgeber finde ich
- spannende Produkte
- Gleitzeit mit einer Kernarbeitszeit von 10-15 Uhr
- spannende Arbeit
- Stempelsystem
- kostenlose Parkplätze
- gemütliche Abteilungsküchen
- umfangreiche und tolle Einarbeitung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Auf verschiedenen Ebenen zu viele Entscheider, was das Arbeiten bürokratischer macht
- teilweise wird bei den Mitarbeitern gespart, obwohl man noch mehr brauchen könnte
Verbesserungsvorschläge
- Einführung 35-37 Stunden/Woche für mehr Ausgleich
- Flex@Cochlear noch etwas flexibler gestalten
- Kernarbeitszeit Freitags auf 14 Uhr senken
Arbeitsatmosphäre
Innerhalb der Teams und auch das untereinander ist super. Leider haben wir nun Großraumbüros, welche das ruhige Arbeiten etwas schwieriger gestaltet. Toll sind die einzelnen Teamsküchen, wo man auch als Team mal zusammenkommen kann.
Kommunikation
Innerhalb des Teams sehr gut, darüber hinaus meist schlechter
Work-Life-Balance
Flex@Cochlear könnte noch etwas flexibler gestaltet werden, zur Zeit gibt es eine 60/40 Regel, 60% Office - 40 % Remote.
Arbeitsbedingungen
Durch die Großraumbüros hat sich das Arbeiten sehr verändert. Einigen Mitarbeitern ist zu kalt und anderen zu warm. Toll sind die Höhenverstallbaren Tische.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt kommt immer pünktlich und es gibt auch verschiedene Boni. Leider keine Sozialleistungen, wie z.B. vermögenswirksame Leistungen.
Image
Wir alle arbeiten für ein tolles Produkt und das mrkt man im Spirit der gesamten Firma.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten sind viele kostenlose vorhanden. Kostenpflichtige müssen vorab gut begründet genehmigt werden.