Gute Kombination aus Tradition und "Start-up"
Gut am Arbeitgeber finde ich
- die Belegschaft und die damit verbundene Arbeitsatmosphäre
- die Möglichkeiten zur Gestaltung der Arbeit
- neue Wege werden erforscht
- flache Hierarchien
Verbesserungsvorschläge
- Dienstwagen ermöglichen
Arbeitsatmosphäre
Durchweg positiv: Freundliche Kollegen, offene Kommunikation und kurze Wege. Ich bin lediglich kein Fan von der offenen Bürogestaltung...
Kommunikation
Klare Kommunikation von Zielen, Erfolgen, Problemen, Möglichkeiten und Entwicklungen durchs Management.
Zudem gibt es open-spaces auf denen die Mitarbeiter sich untereinander zu interessanten Themen oder neuen Entwicklungen briefen können
Kollegenzusammenhalt
Man kann erstaunlicherweise wirklich auf jeden zugehen und ihn/sie nach Hilfe fragen. Durch Teamevents, Food Trucks und Firmenausflüge (z.B. nach Mallorca) kennt man sich auch gut
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten sind flexibel. Home-Office ist an 3/5 Tagen möglich. Mittwochs und einen weiteren Tag - in Absprache mit dem eigenen Team - muss man jedoch ins Office kommen. Es gibt die Möglichkeit eine Workation zu machen (20 Tage remote in der EU arbeiten).
Ich habe gehört, dass in manchen Teams Urlaub während der Probezeit ungerne gesehen wird - bei mir war es allerdings kein Problem.
Vorgesetztenverhalten
Freundliche, faire und offene Kommunikation. Bei Konflikten und unterschiedlichen Vorstellungen wird gut und klar kommuniziert.
Interessante Aufgaben
Ich habe großen Einfluss auf die Richtung in die wir gehen und interessante Aufgaben.
Gleichberechtigung
Die Frauenquote ist abhängig von der Tätigkeit, aber insgesamt gut. Ich kenne einige Kollegen und Kolleginnen die Elternzeit genommen haben und dadurch keine Nachteile erfahren haben.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt viele ältere Mitarbeiter die schon lange in der Firma sind und als feste Anlaufstation für die jüngeren Kollegen gelten
Arbeitsbedingungen
Software und Hardware werden gestellt wie benötigt. Die Büros sind neu, hell und mit Klimaanlagen ausgestattet. Lediglich die offene Bürogestaltung führt zu einem teilweise lauteren Umfeld als ich das gewohnt bin.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Büros sind gut mit der Bahn zu erreichen und "Job Rad" wird angeboten. Es gibt auch Stellplätze für E-Autos.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt kommt pünktlich. Boni sind klein im Vergleich zum Basisgehalt (für mich ein Pluspunkt). Es gibt eine betriebliche Altersvorsorge. Es gibt allerdings nicht die Möglichkeit als normaler Mitarbeiter einen Dienstwagen zu bekommen.
Image
Ich glaube Coconet ist noch nicht allen in der Finanzbranche ein Begriff.
Karriere/Weiterbildung
Viele Führungspositionen sind durch interne Aufsteiger besetzt. Anfangs gibt es einen umfangreichen Trainingsplan.