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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Leider wird sich wenig um die Geschäfte gekümmert.

1,5
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es wird sich nicht um Kundenzuwachs gekümmert. Viele Angestellte für wenig Kunden.

Verbesserungsvorschläge

Mehr für die Mitarbeiter tun, damit sie sich wohler und geschätzter fühlen. Weihnachtsfeiern organisieren, Benefits

Arbeitsatmosphäre

Oft Unstimmigkeiten und Zickereien im Team.

Work-Life-Balance

Eher Work als Life, Urlaubstage sind nur minimum und keine Aussicht auf Steigerung

Karriere/Weiterbildung

Selten werden Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten

Gehalt/Sozialleistungen

Nur Gehalt wird gezahlt annähernd des Mindestlohns angepasst, keine Extra Leistungen

Kollegenzusammenhalt

Jeder denkt in erster Linie an sich,

Arbeitsbedingungen

Viel und schnell arbeiten ist erwünscht, aber die beste Qualität. Diese kann durch schnelle Arbeit nicht mehr gewährleistet werden.

Kommunikation

Kommunikation lässt manchmal zu wünschen übrig

Interessante Aufgaben

Nix aufregendes


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

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