Wenig Wertschätzung da der Fokus der Geschäftsführung auf Wachstum und der eigenen Bereicherung liegt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Nicht nur immer anpreisen das die Firma ein Rekord Jahr nach dem nächsten feiert sondern auch ernsthaft die Mitarbeiter daran teilhaben. Was hier als Bonus angepriesen wird ist einfach nur lächerlich!
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen