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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Firma wird kaputt gespart

2,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das selbstständige Arbeiten im sehr kollegialen Team, solch gute Atmosphäre findet man nicht überall.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Bezahlung und der Umgang mit dem Personal, bzw. der NICHTumgang, denn meist wird "von oben" oder der Personalabteilung einfach nicht reagiert, egal welches Anliegen man hat.

Verbesserungsvorschläge

Um weiterhin am Markt bestehen zu können, muss ein deutliches Umdenken in der Personalwirtschaft stattfinden. Mit den derzeitigen Bedingungen wird es in Zukunft kein Personal mehr geben, der Wettbewerb ist hart und die Konkurrenz bietet mehr.

Arbeitsatmosphäre

Das Team vor Ort ist toll, nett und tolle Kollegen- solange man nicht mit der Geschäftsführung zu tun bekommt. Die Geschäftsführung interessiert sich NULL für das Wohlergehen des Personals, es gibt keinen Betriebsarzt, keinen Betriebsrat, keine Behindertenvertretung, keine Unterstützung.

Image

Das Image hat in den letzten Jahren leider sehr gelitten. Die schlechte personelle und finanzielle Ausstattung hat sich inzwischen herumgesprochen.

Work-Life-Balance

Es werden eigentlich prinzipiell nur Vollzeitstellen vergeben. Vorteil ist die MO-FR Arbeitszeit ohne Schichten oder Wochenenddienste.

Karriere/Weiterbildung

Karriere nicht möglich, man bleibt auf dem Platz, für den man angestellt wurde. Weiterbildung wird zwar versprochen (genauso wie Supervision), findet aber nicht statt, da es finanziell nicht genehmigt wird.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt liegt deutlich unter dem, was andere vergleichbare Betriebe bieten. Es sind auch schon Kollegen in andere Betriebe gewechselt, weil der Verdienst dort deutlich höher ist.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird Wert auf Recycling und Upcycling gelegt, wenn möglich werden gebrauchte Dinge verwendet. Leider schon zu häufig, wenn man zB auf steinalten kaputten Stühlen sitzen muss.
Als soziales Unternehmen ist der Einsatz für das Klientel gut, dem Personal gegenüber wird jedoch wenig sozial gehandelt.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen vor Ort sind prima und ohne den Zusammenhalt der Kollegen wäre die Arbeit unmöglich.

Umgang mit älteren Kollegen

Alle Altersklassen kommen super miteinander aus, die einen bringen halt Erfahrung mit, die anderen sind offener für neue Ideen. Passt gut zusammen.

Vorgesetztenverhalten

Geht hier auch kein Stern? Die Geschäftsführung macht Versprechungen (natürlich wird nichts schriftlich festgehalten), welche nicht eingehalten werden. Trotz des sparsamen Gehaltes wird man auch abends, am Wochenende oder im Urlaub telefonisch belästigt.

Arbeitsbedingungen

Die Ausstattung ist unterirdisch. Mobiliar, Technik- alles vollkommen veraltet, teilweise wurden diese Dinge gratis gespendet von anderen Firmen. Das Haus ist alt, es zieht fürchterlich durch die Fenster, die meisten Räume sind im Winter nicht warm zu bekommen und benötigen extra Heizstrahler, weil es sonst nicht auszuhalten ist.

Kommunikation

Völlig veraltete Systeme, die ständig ausfallen. Selbst das Telefon funktioniert mindestens 1x pro Woche gar nicht. PC Probleme ohne Ende, die dann kostenpflichtig durch eine externe IT Firma gelöst werden müssen.

Gleichberechtigung

Im Team absolute Gleichberechtigung, die Geschäftsführung zieht aber Männer eindeutig vor, auch beim Gehalt.

Interessante Aufgaben

Man kann sehr selbsttsändig arbeiten und ist für seinen Bereich selbst verantwortlich. Deutlich weniger Regeln und Vorschriften, als in ähnlichen Betrieben. Der größe Pluspunkt an der Arbeit dort.

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