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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Ein Arbeitgeber der auf jeden Mitarbeiter individuell eingeht!

4,9
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Work-Life-Balance

Jeder Mitarbeiter hat die Möglichkeit sich seine Arbeitszeit individuell zu gestallten.

Kollegenzusammenhalt

Miteinander anstatt gegeneinander.

Vorgesetztenverhalten

Auch hier herrscht ein kollegiales Miteinander

Kommunikation

Durch die durchaus positive Homeoffice Regelung (jeder kann, keiner muss) fehlt es manchmal an direkter Kommunikation


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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