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CONEX 
Baugesellschaft 
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Unternehmenskultur

Berlin

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei CONEX Baugesellschaft die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
CONEX Baugesellschaft
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
CONEX Baugesellschaft
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Die meist gewählten Kulturfaktoren

6 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Professionell arbeiten

    Work-Life BalanceTraditionell

    83%

  • Mitarbeiter fördern

    FührungModern

    67%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    67%

  • Sich eigene Ziele setzen

    Umgang miteinanderTraditionell

    67%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Praktikant/in

Kalt, meistens unfreundlich und von oben herab

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1,0
KommunikationEx-Praktikant/in

Sehr schlecht, man muss seine eigenen Antworten finden als Prakitkant

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1,0
Work-Life-BalanceEx-Praktikant/in

Schlechte Anbindung an Öffis, Überstunden sind an der Tagesordnung

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Praktikant/in

Meine Vorgesetzten waren nicht an mir interessiert und haben mich kalt und gleichgültig behandelt

Bewertung lesen
1,0
Interessante AufgabenEx-Praktikant/in

Ich habe keine eigenen Aufgaben erhalten

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2,0
ArbeitsatmosphäreEx-Freelancer

hohe Fluktuation und viel Kontrolle, Seilschaften innerhalb der Verwaltung.

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